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Machtfrage Change: Warum Veränderungsprojekte meist auf Führungsebene scheitern und wie Sie es besser machen Gebundenes Buch – 10. Mai 2010

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Produktinformation

Produktbeschreibungen

Pressestimmen

15.05.2010 / WirtschaftsWoche:

"Offenheit und Klarheit sind besser als ewige Grabenkämpfe. [...] Weil man Spielregeln besser vorher festlegt." Torsten Oltmanns

01.06.2010 / Personalführung:
Kein Wandel ohne Konflikt

"Die Neuerscheinung hält, was sie verspricht: eine andere Herangehensweise an das Scheitern von Veränderungsprozessen in Unternehmen."

01.06.2010 / Unternehmer Magazin:
Machtfrage Change

"Die Autoren schaffen es gekonnt, den abstrakten Begriff 'Macht' durch bekannte und unterhaltsame Beispiele greifbar zu machen."

05.07.2010 / Wirtschaft + Weiterbildung:
Mächtige Veränderung

"Ein intelligentes und überraschendes Buch."

03.08.2010 / Austrian Business Woman:

"Anders als viele Lehrbücher meinen, erachten die Autoren das "Einschwören" des Managements, etwa auf einer Führungskräftetagung, nicht für ausreichend."

28.10.2010 / Organisationsentwicklung:
Machtfrage Change

"Ein exzellentes Buch, weil hier gezeigt wird, dass nichts so praktisch ist wie eine gute Theorie."

01.11.2010 / ManagerSeminare:
Neue Bücher zum Thema Change Management

"Auch wer sich schon lange mit der Theorie und Praxis des Change Managements befasst, kann hier noch neue Denkanstöße, Ideen und Einsichten gewinnen."

Über den Autor und weitere Mitwirkende

Ökonom Torsten Oltmanns ist Partner und Direktor Global Marketing bei Roland Berger Strategy Consultants. Er hat den Umbau großer Unternehmen und die Reform von Verwaltungen realisiert und lehrt dazu an der Leopold-Franzen-Universität Innsbruck. Bei Campus veröffentlichte er den Titel »Eliten-Marketing«.
Daniel Nemeyer hat im Marketing von Roland Berger Strategy Consultants gearbeitet und hier vor allem zum Thema B2B-Marketing. Er ist heute selbstständiger Kommunikationsberater und SAP-Stipendiat an der Quadriga-Hochschule in Berlin.


20 Kundenrezensionen

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10. Dezember 2012
Format: Gebundene AusgabeVerifizierter Kauf
6 Personen fanden diese Informationen hilfreich
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21. Juni 2010
Format: Gebundene Ausgabe
8 Personen fanden diese Informationen hilfreich
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