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The Big Five for Life: Leadership's Greatest Secret - Was wirklich zählt im Leben von [Strelecky, John]
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The Big Five for Life: Leadership's Greatest Secret - Was wirklich zählt im Leben Kindle Edition

4.0 von 5 Sternen 12 Kundenrezensionen

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Preis
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Kindle Edition
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EUR 9,99

Länge: 239 Seiten

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Produktbeschreibungen

Pressestimmen

»Wirklich lesenswert - für alle MitarbeiterInnen - nicht nur für Führungskräfte!«
LEO MitarbeiterInnenmagazin Wirtschaftskammer 09/2011

»Spannend und informativ.«
Hamburger Morgenpost 29.10.2011

» ›The Big Five For Live. Was im Leben wirklich zählt‹ ist spannend und informativ.«
Hamburger Morgenpost 29.10.2011

Kurzbeschreibung

Erscheinungstermin: 1. Mai 2013
Wer möchte das nicht: jeden Tag mit einem Lächeln zur Arbeit gehen. Einen Job haben, der einen voll und ganz erfüllt, ja richtig glücklich macht. Eine utopische Vorstellung? Keineswegs! Wie sich unsere persönlichen Lebensziele, die »Big Five for Life«, mit unserer Arbeit in Einklang bringen lassen, zeigt John Strelecky anhand der Geschichte der wunderbaren Freundschaft zwischen dem frustrierten Angestellten Joe und dem charismatischen Unternehmer Thomas, der die Geheimnisse seines Erfolgs verrät.
Warnhinweis für Führungskräfte und Firmeninhaber: Vorsicht, nach der Lektüre dieses Buches könnte Ihr Unternehmen sich dramatisch verändern. Zum Positiven!

Produktinformation

  • Format: Kindle Edition
  • Dateigröße: 1724 KB
  • Seitenzahl der Print-Ausgabe: 239 Seiten
  • Verkauf durch: Amazon Media EU S.à r.l.
  • Sprache: Deutsch
  • ASIN: B00HBUIFPY
  • X-Ray:
  • Word Wise: Nicht aktiviert
  • Verbesserter Schriftsatz: Nicht aktiviert
  • Durchschnittliche Kundenbewertung: 4.0 von 5 Sternen 12 Kundenrezensionen
  • Amazon Bestseller-Rang: #19.941 Bezahlt in Kindle-Shop (Siehe Top 100 Bezahlt in Kindle-Shop)

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Kundenrezensionen

Top-Kundenrezensionen

Format: Gebundene Ausgabe Verifizierter Kauf
Wer sich seiner Ziele im Leben noch nicht ganz im klaren ist oder sie noch sucht, kann sich vielleicht an diesem buch erfreuen.
In diesem Buch geht's um zwei Menschen die sich kennenlernen und es stellt sich die frage:
Welche Fünf Ziele möchtest du in deinem Leben erreichen oder hast du schon ein paar erreicht.
Sehr aufschlussreich
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Format: Gebundene Ausgabe
Die rein erdachte Handlung dreht sich um den frustrierten Angestellten Joe, dessen Arbeits- und Privatleben von den Managementmethoden des erfolgreichen Unternehmers Tom von Grund auf umgekrempelt und verbessert werden. Kern des ganzen sind die titelgebenden 5 Lebensziele, die zu erreichen als erstrebenswertes Ideal zu Motivationsfindung und auch deren Steigerung beitragen soll.
Gute Anregungen zum Denken sind, in hübsche Metaphern verpackt, in rauen Mengen enthalten, wenn auch die Ansätze recht grob gezimmert beschrieben werden. Seien es Methoden der Mitarbeiterführung, Optimierung von Arbeitsprozessen, betriebswirtschaftliche Konzepte oder die Firmenentwicklung, es bleibt alles recht oberflächlich. Die Realität besteht in diesem Fall aus automatisch mit vollem Elan und höchster Verehrung für den Vorgesetzten ausgestatteten Mitarbeitern einer wohl unendlich reichen Firma, die keinerlei Kosten zu scheuen braucht und den harten Wettbewerb mit Konkurrenten mal nebenbei zum Frühstück abhandelt, um sich den Rest der Zeit der Suche nach den perfekt ins Team passenden, vor Freude berstenden neuen Kollegen, der sich komplett mit seiner Arbeit identifiziert, zu widmen.
Auch bleiben die zugrunde liegenden Ansätze über die ganze Länge des Buches die gleichen und werden in redundanten Formen auf verschiedene Probleme ausgelegt, wobei sich die Dimension immer mehr steigert. Die Idee, das zu tun was einem Freude bereitet und davon ausgehend das Versinken im Handeln und die Begeisterung auf die Berufswahl und die Karriere umzumünzen und daraus einen Roman zu machen, gibt es schon lange.
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Format: Gebundene Ausgabe Verifizierter Kauf
Wie der kooperative Führungsstil zum Ziel führen kann, wird hier in eine schöne, wenn auch etwas dramatisch, melancholische Geschichte verpackt. Hier wird der idealtypische Führungsstil beschrieben, wie er gelebt zu nachhaltigem Erfolg führt und damit einen Wettbewerbsvorteil gegenüber anderen Führungsstilen darstellt.
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Format: Gebundene Ausgabe
Ich habe dieses Buch von jemandem geschenkt bekommen, der es selbst mit Begeisterung gelesen hat und war zunächst sehr gespannt auf den Inhalt.
In "The big five for life" geht es um eine fiktive Persönlichkeit, die als positives Beispiel für eine Führungskraft dienen soll und gleichzeitig aufzeigt, wie man sich selbst verwirklicht. Um es ganz knapp auf das Wesentliche zu reduzieren: Um ein erfolgreiches Unternehmen zu führen, gebe Menschen einen Beruf, in dem sie ihre Erfüllung finden!
Für mich keine neue Erkenntnis. Es ist doch selbstverständlich, dass man sein Leben - und damit auch seinen Beruf - mit dem füllen möchte, was man liebt. Umgekehrt profitiert ein Arbeitgeber von motivierten Mitarbeitern, die voll in ihrer Arbeit aufgehen.
Leider ist der Schreibstil genauso flach wie der Inhalt. Jeder Grundschüler hätte das besser gekonnt!
Da es nichts gibt, wofür ich Sterne vergeben könnte, bleibt's bei einem. Schade!
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Format: Gebundene Ausgabe Verifizierter Kauf
Ein paar altbekannte Anmerkungen zum Führungsverhalten, eine mehr als leicht zu lesende Story. Das war's dann. Der Rest ist es nicht wert gelesen zu werden. Eine typisch amerikanische Herz-Schmerz-Geschichte, die seichter ist als die Isar ohne Wasser.
Sorry, das Büchlein hat nicht mal einen Stern verdient.
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Format: Kindle Edition Verifizierter Kauf
Dieses Buch sollte man unbedingt lesen wenn man nicht mehr ziellos und planlos durchs Leben laufen will. Für mich persönlich sehr motivierend mein Geschäft noch mehr nach dem Daseinszweck auszurichten. Ich bin sehr inspiriert, danke John Strelecky!
P.S. Ich bin jetzt natürlich alle Bücher von John Strelecky am Lesen und auch schon in der praktischen Umsetzung!
Astrid Srsa
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