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Betriebliches Gesundheitsmanagement bei Kultureller Vielfalt: Ein Stressmanagement-Programm für Service, Gewerbe und Produktion (German Edition) Taschenbuch – 30. November 2013


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Produktinformation

Produktbeschreibungen

Buchrückseite

Konkrete Lösung für das betriebliche Gesundheitsmanagement bei kultureller Vielfalt

Betriebliches Gesundheitsmanagement ist in aller Munde – doch eine praktische Einführung im Unternehmen ist ein komplexer Prozess. Dieses ganzheitliche Ressourcen- und Stressmanagementprogramm ReSuDi bietet eine ganz konkrete, auf seine Wirksamkeit und Wirtschaftlichkeit geprüfte, Lösung für Unternehmen, deren Belegschaft sich durch kulturelle Vielfalt auszeichnet. Mit ReSuDi kann eine Vielzahl an Beschäftigten bei einem geringen zeitlichen und finanziellen Aufwand erfolgreich erreicht und gefördert werden.

 

Multiplikatorenprogramm – Gesundheit fürs ganze Unternehmen

–           Peer-Mentoren-Programm für freiwillige, ausgewählte Beschäftigte

–           Schulung für Führungskräfte der untersten und mittleren Hierarchieebene

–           Workshop für betriebliche Entscheidungsträger und Akteure der Gesundheitsförderung

 

Alles drin für Trainer und Personalentwickler

–           komplett ausgearbeitetes Programmmanual mit Durchführungsanleitungen, Zeitabläufen, Checklisten

–           alle Materialien zum Download im Internet

 

Gesundheitsmanagement – effizient, wissenschaftlich evaluiert & in der Praxis bewährt

 

Über den Autor und weitere Mitwirkende

Christine Busch, Dr. Dipl.-Psych. arbeitet als wissenschaftliche Mitarbeiterin und Projektleiterin am Institut für Arbeits- und Organisationspsychologie der Universität Hamburg. Patricia Cao, Dipl.-Psych. arbeitet als Psychologin bei der Bundesagentur für Arbeit. Julia Clasen, Dr. Dipl.-Psych. arbeitet als wissenschaftliche Mitarbeiterin am Institut für Arbeits- und Organisationspsychologie der Universität Hamburg. Nicole Deci, MSc. ist Projektmitarbeiterin am Institut für Arbeits- und Organisationspsychologie der Universität Hamburg.

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