Susanne Kirchberger

"Change-facilitator, Trainerin, Coach"
(REAL NAME)
 
Top-Rezensenten Rang: 2.961
Erhaltene "Hilfreich"-Stimmen für Rezensionen: 90% (437 von 486)
Ort: www.susannekirchberger.no

 

Rezensionen

Top-Rezensenten Rang: 2.961 - Hilfreiche Stimmen insgesamt: 437 von 486
Resilienz-Training für Führende: So stärken Sie Ih&hellip von Sylvia Kéré Wellensiek
3 von 4 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich
Nach Sylvia Kéré Wellensieks Büchern "Fels in der Brandung statt Hamster im Rad" für Einzelpersonen und dem "Handbuch Resilienz-Training", das schwerpunktmässig an Unternehmen und Wirtschaft gerichtet war, gibt es nun dieses weitere Buch mit der Zielgruppe Führende. Es richtet sich ganz speziell an Führungskräfte, die aufgrund ihrer Sandwichposition vielfältigen Belastungen ausgesetzt sind und mit Hilfe dieses Buches ihre innere Haltung und ihre Widerstandskraft stärken können. Gleichzeitig gibt das Buch praktische Hilfestellung, wie Führungskräfte ihre Mitarbeiter unterstützen können ihr Potenzial zu erweitern… Mehr dazu
Handbuch Systemisches Coaching: Für Coaches und Fü&hellip von Eckard König
2 von 2 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich
Dies ist ein praktisches, systematisches Handbuch für angehende, fortgeschrittene und professionelle Coaches! Für angehende Coaches, die erste Schritte gehen, zeigt das Buch die einzelnen Schritte auf dem Weg zum professionellen Coach auf: vom ersten Kundenkontakt und Auftragsklärung über die einzelnen Coachingphasen bis zum Abschluss und Nachpflege des Coachings. Für professionelle Coaches, egal welchen Hintergrunds, bietet das Buch einen systematischen Überblick über den systemischen Coachingansatz und anregende, oft neue Blickwinkel.

Das Buch ist spannend zu lesen, - zum einen begleiten wir den Coach Beate Scholz durch die unterschiedlichen… Mehr dazu
Handbuch Bildung, Training und Beratung: Zwölf Kon&hellip von Karl F. Meier-Gantenbein
2006 erschien die erste Auflage des Handbuchs Bildung, Training und Beratung. Seither hat sich viel getan auf dem weiten Feld von Bildung, Training und Beratung. Die vorgestellten Konzepte sind überarbeitet worden und zwei auf dem Markt neue Konzepte sind dazugekommen. Jetzt also ein Buch, in dem die wichtigsten Hintergrundkonzepte in der Erwachsenenbildung zusammenfassend präsentiert werden!

Unter Mitarbeit von 12 erfahrenen, bekannten Experten wird das Neueste aus der Hirnforschung, Kommunikation nach Schulz von Thun, Transaktionsanalyse, Themenzentrierte Interaktion, Neurolinguistisches Programmieren, der Gestaltansatz, Psychodrama, Handlungslernen,… Mehr dazu