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Kurzbeschreibung
Viele Teams arbeiten zusammen, nur die besten Teams gewinnen zusammen. Erfahren und lernen Sie die Techniken, um mit Ihrem Team erfolgreich zu sein.In der Champions-League oder der Amateurklasse, im multinationalen Konzern oder einer kleinen Werbeagentur - die richtige Zusammenarbeit von Teams entscheidet über Erfolg und Misserfolg in der Wirtschaft, dem Sport und vielen Bereichen des täglichen Lebens. Doch aus der Masse an Teams schaffen es nur wenige, kontinuierlich erfolgreich zu sein. Besonders junge Teamleader stehen deshalb vor der Frage, wie sie ihre Teams bilden, entwickeln und inspirieren. John Patrick und Henry Wedell haben im Basketball und der Wirtschaft mit ihren Teams selbst Erfolg gehabt. Sie zeigen, dass Prinzipien und Techniken existieren, um Gewinnerteams zu entwickeln, denn erfolgreiche Teamleader - Stellen Ihre Teams bewusst und zielorientiert auf,- Inspirieren und führen Ihre Teams engagiert,- Entwickeln Vertrauen und Fähigkeiten Ihrer Spieler,- Gewinnen regelmäßig, wenn es darauf ankommt.In diesem ebenso unterhaltsamen wie informativen Buch verwenden die Autoren eine Kombination aus sport- und berufsbezogenen Geschichten (teils in englischer Sprache), anschaulichen Zitaten, praxisrelevanten Tips und aussagekräftigen Tests, um den Lernprozess zu unterstützen. Es entsteht ein unverzichtbares Buch für Menschen, die erstmals Teams leiten, ihre Kenntnisse in der Teamführung weiter vertiefen wollen oder einfach Spaß am Teamsport haben.Weitere Informationen erhalten Sie unter www.Teamerfolg.net.
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3 von 3 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich
Dieses Buch ist eines der besten, die ich im Bereich Führungstipps bisher gelesen habe. Es enthält viele interessante Anregungen und Hinweise, die alle wichtigen Fragen der Teamführung abdecken und ist dabei praxisorientiert und nicht wissenschaftlich-theoretisch. Ich habe selbst bereits mehrere Teams geleitet und fand viele meiner Erfahrungen bestätigt, aber auch einige neue Ideen, die ich ausprobieren werde. Als Nicht-Sport-Fan bin ich eher durch Zufall auf diese Buch gestoßen. Die Beispiele aus dem Sport sind jedoch sehr anschaulich und unterhaltsam beschrieben und erfordern keine Vorkenntnisse. Gleichzeitig ersetzen sie die sonst eher klischeehaften Beispielsituationen aus Unternehmen. Die englischsprachigen Perspektiven von John Patrick geben Einblicke in eine besondere Art der Teamführung und sind mit vielen unterhaltsamen Geschichten sehr einprägsam. Rundum also ein sehr gelungenes Buch, das ich allen empfehlen kann, die Mitarbeiterverantwortung haben. Lediglich die einführenden Definitionen sind ein wenig trocken, helfen aber dem grundlegenden Verständnis der Konzepte. Deshalb von mir ganz klar 5 Sterne!
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