oder
Loggen Sie sich ein, um 1-Click® einzuschalten.
oder
Mit kostenloser Probeteilnahme bei Amazon Prime. Melden Sie sich während des Bestellvorgangs an. Erfahren Sie mehr
Alle Angebote
Möchten Sie verkaufen? Hier verkaufen
Das Spiel ohne Ball im Unternehmen: Kommunikation sichtbar machen und verbessern
 
Größeres Bild
 
Den Verlag informieren!
Ich möchte dieses Buch auf dem Kindle lesen.

Sie haben keinen Kindle? Hier kaufen oder eine gratis Kindle Lese-App herunterladen.

Das Spiel ohne Ball im Unternehmen: Kommunikation sichtbar machen und verbessern [Gebundene Ausgabe]

Peter Schlötter
5.0 von 5 Sternen  Alle Rezensionen anzeigen (5 Kundenrezensionen)
Preis: EUR 21,50 kostenlose Lieferung. Siehe Details.
  Alle Preisangaben inkl. MwSt.
o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o o
Auf Lager.
Verkauf und Versand durch Amazon.de. Geschenkverpackung verfügbar.
Nur noch 4 Stück auf Lager - jetzt bestellen.
Lieferung bis Freitag, 1. Juni: Wählen Sie an der Kasse Morning-Express. Siehe Details.

Weitere Ausgaben

Amazon-Preis Neu ab Gebraucht ab
Gebundene Ausgabe EUR 21,50  

Hinweise und Aktionen


Wird oft zusammen gekauft

Kunden kaufen diesen Artikel zusammen mit Einführung in die systemische Organisationstheorie EUR 13,95

Das Spiel ohne Ball im Unternehmen: Kommunikation sichtbar machen und verbessern + Einführung in die systemische Organisationstheorie
Preis für beide: EUR 35,45

Verfügbarkeit und Versanddetails anzeigen

  • Dieser Artikel: Das Spiel ohne Ball im Unternehmen: Kommunikation sichtbar machen und verbessern

    Auf Lager.
    Verkauf und Versand durch Amazon.de.
    Kostenlose Lieferung. Details

  • Einführung in die systemische Organisationstheorie

    Auf Lager.
    Verkauf und Versand durch Amazon.de.
    Kostenlose Lieferung bei einem Bestellwert ab EUR 20. Details


Kunden, die diesen Artikel gekauft haben, kauften auch


Produktinformation

  • Gebundene Ausgabe: 216 Seiten
  • Verlag: Schäffer-Poeschel (1. Oktober 2008)
  • Sprache: Deutsch
  • ISBN-10: 3791030353
  • ISBN-13: 978-3791030357
  • Größe und/oder Gewicht: 23,2 x 15,6 x 2,2 cm
  • Durchschnittliche Kundenbewertung: 5.0 von 5 Sternen  Alle Rezensionen anzeigen (5 Kundenrezensionen)
  • Amazon Bestseller-Rang: Nr. 416.310 in Bücher (Siehe Top 100 in Bücher)
  • Komplettes Inhaltsverzeichnis ansehen

Produktbeschreibungen

Kurzbeschreibung

Was Unternehmen vom Fußball lernen können Die zentrale Idee, die den modernen Fußball ausmacht, ist die Kommunikation im Raum - das »Spiel ohne Ball«. Mit vergleichbarem Denkansatz können Unternehmen jenseits des operativen Geschäfts ihre Leistungskraft systematisch steigern. -- Dieser Text bezieht sich auf eine vergriffene oder nicht verfügbare Ausgabe dieses Titels.

Klappentext

Mit der Metapher des Fußballspiels steht die Kommunikation im Unternehmen im Zentrum dieses Buches. Peter Schlötter zeigt, wie bei den bekannten sach- und personenzentrierten Konzepten die Kommunikations- und Arbeitsbeziehungen in einem »blinden Fleck« verborgen sind. Dagegen kann die Theorie sozialer Systeme von Niklas Luhmann - hier auch unterstützt mit Bildern aus der Welt des Fußballspiels - so verständlich dargestellt werden, daß sie mit ihren Begriffen und Denkfiguren im Unternehmensalltag wirksam wird. Der »weiche Sektor« Mensch und Kommunikation wird transparent und systematisch bearbeitbar.

Der Autor stellt kommunikative Verfahrensweisen dar, mit deren Hilfe eine sich selbst betrachtende Kommunikation organisiert werden kann. So werden im Unternehmen ähnliche Möglichkeiten geschaffen, wie sie für das Fußballspiel selbstverständlich sind: Räume öffnen, Freilaufen, paßgenaues Zuspiel - die Kommunikation der Personen wird sichtbar. Am deutlichsten zeigt dies die Methode der Systemaufstellungen, bei der die sozialen Beziehungen in sinnfälligen räumlichen Beziehungen dargestellt sind, analog unserer Denk- und Sprechweise: »Wie steht ihr zueinander?«, »Er steht hinter mir ...«

Die Verfahrensweisen der Reentry-Kommunikation sind das »Spiel ohne Ball« im Unternehmen und so innovativ und praktisch erfolgsträchtig wie im Fußball. -- Dieser Text bezieht sich auf eine vergriffene oder nicht verfügbare Ausgabe dieses Titels.



Tags, die Kunden mit diesem Produkt verbinden

 (Was ist das?)
Klicken Sie zum Suchen verwandter Artikel, Diskussionen oder Personen auf ein Tag.
 

 

Eine digitale Version dieses Buchs im Kindle-Shop verkaufen

Wenn Sie ein Verleger oder Autor sind und die digitalen Rechte an einem Buch haben, können Sie die digitale Version des Buchs in unserem Kindle-Shop verkaufen. Weitere Informationen

Kundenrezensionen

4 Sterne
0
3 Sterne
0
2 Sterne
0
1 Sterne
0
Die hilfreichsten Kundenrezensionen
2 von 2 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich
Volltreffer 7. September 2006
Von mw-k
Format:Gebundene Ausgabe
Das kürzlich erschienene Buch von Peter Schlötter eröffnet neue Möglichkeiten auf die Kommunikation in Unternehmen zu schauen. Mit vielen anschaulichen Beispielen und kleinen Exkursen schafft er es, die Theorien von Niklas Luhmann so zu erläutern, dass sie leicht in den alltäglichen Beratungsalltag mitgenommen werden können. Wer sich also bisher mit Luhmann gequält hat, findet hier einen spielerischen Zugang über Bilder aus der Fußballwelt. (Übrigens sehr nützlich, wenn man in vorwiegend männliche besetzten Teams Kommunikationen erklären will...). Die systemische Betrachtungsweise der Unternehmenskommunikation bleibt ganz nahe am erfahrbaren Organisationsalltag. Peter Schlötter lässt den Leser an seinen Gedankengängen teilhaben und stellt ihm Instrumente zur Anwendung zur Verfügung - sehr empfehlenswert für alle, die sich mit systemischem Denken und mit Organisationsaufstellungen beschäftigen.
War diese Rezension für Sie hilfreich?
1 von 1 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich
Von S. Metz
Format:Gebundene Ausgabe
Eine der wichtigsten Erkenntnisse aus dem Kommunikationstraining während des Studiums war der Satz "man kann nicht nicht kommunizieren". Weil Kommunikation ein wichtiger Bestandteil unseres Lebens ist, sehe ich Peter Schlötters Buch zum Thema Reentry-Kommunikation als besondere Bereicherung meines Wissens rund um Kommunikation aber auch Personalmanagement. Besonders gut haben mir die Erklärungen zu Luhmann gefallen, die dessen Ideen so verständlich auf den Punkt bringen, sowie die Ausführungen zur Komplexität von Systemen. Auch, wenn ich am Anfang nicht so viel mit dem Begriff Reentry-Kommunikation anfangen konnte, haben die Kapitel zum Thema Kommunikationsverfahren den Begriff wunderbar erklärt und gezeigt, warum es für Unternehmen so wichtig ist, Kommunikation zu analysieren. Das Buch gibt einen sehr guten Überblick über verschiedene Kommunikationsverfahren, die die Kommunikation im Unternehmen betrachten und bearbeiten und zeigt, warum Systemaufstellungen für Unternehmen ein praktikables Instrument sein können, damit Kommunikation nicht länger der "blinde Fleck" bleibt.
Ich habe sehr viele Impulse durch das Buch bekommen und kann es jedem empfehlen, der an Kommunikation oder Systemaufstellungen interessiert ist. Für mich als Personaler ist es ein Buch, das ich sicher immer mal wieder in die Hand nehmen werde.
War diese Rezension für Sie hilfreich?
Format:Gebundene Ausgabe
Die Fußball Metapher um den Nutzen der modernen Systemtheorie für Unternehmen lesbar und verständlich darzustellen ist Herrn Dr. Schlötter ausgezeichnet gelungen. Dazu wird über das gesamte Buch der Praxistransfer in das eigene Unternehmen angeboten. Ein Buch mit viel Nutzen auf Basis einer fundierten Theorie mit ausführlicher Darstellung der systemischen Werkzeuge für bessere Unternehmensergebnisse über Kommunikationsqualität.
Kommunikation im Unternehmen ist ein Prozess an dem alle beteiligt sind. Für die Ergebnisse der Kommunikation sind alle verantwortlich. "Führungskräfte" sollten dieses Wissen berücksichtigen, damit Gestaltungsraum entstehen kann, für bessere Unternehmensergebnisse. Kommunikationsqualität ist mit einfachen Mitteln messbar und damit bieten sich Chancen der Veränderung.

Ein Buch mit vielen wertvollen Anregungen für Praktiker aus Geschäftsführung, OE, PE und für Berater.
War diese Rezension für Sie hilfreich?

Kunden diskutieren

Das Forum zu diesem Produkt
Diskussion Antworten Jüngster Beitrag
Noch keine Diskussionen

Fragen stellen, Meinungen austauschen, Einblicke gewinnen
Neue Diskussion starten
Thema:
Erster Beitrag:
Eingabe des Log-ins
 


Aktive Diskussionen in ähnlichen Foren
Kundendiskussionen durchsuchen
Alle Amazon-Diskussionen durchsuchen
   
Ähnliche Foren


Lieblingslisten


Ähnliche Artikel finden


Anhand des Sachgebietes nach ähnlichen Produkten suchen:










Das bedeutet, jeder Titel/Artikel muss zu Sachgebiet 1 UND zu Sachgebiet 2 UND... gehören.

Ihr Kommentar


Datenschutzerklärung von Amazon.de Versandbedingungen von Amazon.de Umtausch- & Rücknahme bei Amazon.de