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Human Resource Development (Harcourt Series in Computer Technology) [Englisch] [Gebundene Ausgabe]

Randy L. Desimone (Autor), Jon M. Werner (Autor), David M. Harris (Autor)

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Human Resource Development

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Produktinformation

Gebundene Ausgabe: 712 Seiten
Verlag: Thomson Learning; Auflage: 3., �berarb. A. (31. August 2001)
Sprache: Englisch
ISBN-10: 0030319323
ISBN-13: 978-0030319327
Gr��e und/oder Gewicht: 23,9 x 19,7 x 3 cm
Amazon Bestseller-Rang: Nr. 2.009.905 in Englische Bücher (Siehe Top 100 in Englische Bücher)

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David M. Harris

Jon M. Werner

Randy L. DeSimone

Produktbeschreibungen

Kurzbeschreibung

Intended for use in undergraduate and graduate course in business, management, and administration, this textbook introduces HRD, covering everything from orientation and skills training to career development and organizational development. It outlines the concepts, processes, and practices that form

Synopsis

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Amazon.com: 13 Rezensionen

5 von 6 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich

HR Development 15. September 2007

Von mt hopper - Ver�ffentlicht auf Amazon.com

Format:Gebundene Ausgabe|Von Amazon best�tigter Kauf

This textbook has some good information, but it is wordy and redundant in spots. Some topics have more detail than what is needed in the real world. Chapters are too long. Make these edits, enlarge the print, and the textbook would be a better product.

1 von 1 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich

Human Resource Development 10. Februar 2010

Von D. Lee - Ver�ffentlicht auf Amazon.com

Format:Taschenbuch|Von Amazon best�tigter Kauf

It's a textbook so it not surprising that it doesn't just absorb your attention... but it does supply important information with reasonable detail. I like that it gives charts and list to help with explanations.

1 von 1 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich

Human Resource Development Hardcover Book 2. Februar 2009

Von E Maddox - Ver�ffentlicht auf Amazon.com

Format:Gebundene Ausgabe|Von Amazon best�tigter Kauf

Human Resource Development Excellent HR resource for design and development of personnel training programs and performance competencies.

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