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"Becker liefert mit seinem Standardwerk eine umfassende Darstellung der vielfältigen Aspekte der Personalentwicklung, die sowohl in wissenschaftlicher als auch in praktisch-empirischer Hinsicht überzeugt. Keine Frage, dass diesem Lehrbuch ein vorderer Platz auf den einschlägigen Literaturlisten gebührt." (STUDIUM)
"Das Buch bietet gut verständliche Auskünfte zu allen Fragen der Personalentwicklung - von den theoretischen Grundlagen bis hin zur erfolgreichen Einführung im Unternehmen." (Jahrbuch Personalentwicklung)
"Es handelt sich um ein gutes und umfassendes Grundlagenbuch, für das man schon etwas Zeit investieren sollte. Man findet dann aber zu vielen Fragestellungen schnell einen komprimierten ersten Eindruck." (Newsletter Personal)
"Wer an diese Form wissenschaftlicher, systematischer Personalentwicklung glaubt, wird in Manfred Becker seine Bibel finden. In ihr sind die Begründungen enthalten, die Methoden, Formeln, Beispiele, Modelle. stellenlinks.ch Standardwerk zum Thema, für Studierende ein adäquates Lehrbuch auch zu den wissenschaftlichen Grundlagen." (ekz-Informationsdienst)
"Das Buch bietet gut verständliche Auskünfte zu allen Fragen der Personalentwicklung - von den theoretischen Grundlagen bis hin zur erfolgreichen Einführung im Unternehmen." (Jahrbuch Personalentwicklung)
"Es handelt sich um ein gutes und umfassendes Grundlagenbuch, für das man schon etwas Zeit investieren sollte. Man findet dann aber zu vielen Fragestellungen schnell einen komprimierten ersten Eindruck." (Newsletter Personal)
"Wer an diese Form wissenschaftlicher, systematischer Personalentwicklung glaubt, wird in Manfred Becker seine Bibel finden. In ihr sind die Begründungen enthalten, die Methoden, Formeln, Beispiele, Modelle. stellenlinks.ch Standardwerk zum Thema, für Studierende ein adäquates Lehrbuch auch zu den wissenschaftlichen Grundlagen." (ekz-Informationsdienst)
Kurzbeschreibung
Eine umfassende Darstellung der vielfältigen Aspekte der Personalentwicklung, die sowohl in wissenschaftlicher als auch in praktisch-empirischer Hinsicht überzeugt. STUDIUM
Von der Theorie bis zur erfolgreichen Umsetzung
Neu: gesundheits- und netzwerkorientierte Personalentwicklung
Viele Abbildungen, Beispiele, Querverweise und ein umfangreiches GlossarWettbewerbsfaktor Personal. Unternehmen und Verwaltungen haben längst erkannt: Um konkurrenzfähig zu bleiben, müssen sie das Leistungspotenzial ihrer Mitarbeiter optimal ausschöpfen. Doch wie wird eine theoretisch, konzeptionell, inhaltlich und methodisch ausgereifte Personalentwicklung für Mitarbeiter aller Ebenen gestaltet und umgesetzt? Das Standardlehrbuch gibt präzise und anwendungsorientiert Auskunft.
Erweitert wurden die wissenschaftlichen und normativen Grundlagen von Personalentwicklung, organisatorische Fragen, das Thema "Macht" sowie der Aspekt Professionalisierung der Personalentwicklung.
Von der Theorie bis zur erfolgreichen Umsetzung
Neu: gesundheits- und netzwerkorientierte Personalentwicklung
Viele Abbildungen, Beispiele, Querverweise und ein umfangreiches GlossarWettbewerbsfaktor Personal. Unternehmen und Verwaltungen haben längst erkannt: Um konkurrenzfähig zu bleiben, müssen sie das Leistungspotenzial ihrer Mitarbeiter optimal ausschöpfen. Doch wie wird eine theoretisch, konzeptionell, inhaltlich und methodisch ausgereifte Personalentwicklung für Mitarbeiter aller Ebenen gestaltet und umgesetzt? Das Standardlehrbuch gibt präzise und anwendungsorientiert Auskunft.
Erweitert wurden die wissenschaftlichen und normativen Grundlagen von Personalentwicklung, organisatorische Fragen, das Thema "Macht" sowie der Aspekt Professionalisierung der Personalentwicklung.
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3 von 4 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich
Format:Gebundene Ausgabe
Es gibt zu diesem Buch leider nicht die Funktion Blick ins Buch. Daher eine kurze Übersicht zum Inhaltsverzeichnis, bzw. zu den Hauptüberschriften: Einführung, Wissenschaftliche Grundlagen der Personalentwicklung, Normative Voraussetzungen systematischer Personalentwicklung, Bildung, Förderung, Organisationsentwicklung, Rolle und Selbstverständnis professioneller Personalentwicklung, Organisation der Personalentwicklung, Entwicklungstendenzen der Personalentwicklung.
Die Bibel von Herrn Prof. Becker geht von Seite 1 bis Seite 755 und daran schließt sich noch ein Glossar und ein umfangreiches Literatur- und Stichwortverzeichnis an. Keine leichte Kost, aber ein sehr ergiebiges Nachschlagewerk, das mir persönlich für mein Weiterbildungsstudium Personalentwicklung WSPE gute Dienste geleistet hat. Achtung Becker'scher Werbeblock: Ein bisschen Werbung in eigener Sache muss sein, deshalb findet man den Hinweis auf Personalentwicklung WSPE auf Seite 692 des Buches.
Wie der Untertitel zu Personalentwicklung: Bildung, Förderung und Organisationsentwicklung in Theorie und Praxis schon verrät, ist diesen Themen eine zentrale Bedeutung bei Herrn Prof. Becker beigemessen. Die Kapitel Bildung, Förderung und OE werden in einer erschöpfenden Tiefe wissenschaftlich und theoretisch dargestellt. Über die Stichwortsuche findet der interessierte Leser alles was das Herz begehrt und oft sogar mehr als dem Praktiker lieb ist. Aber das Buch erhebt einen wissenschaftlichen Anspruch, dem vollumfänglich Genüge getan wird.
Als Praktiker kann ich nur den Hinweis im Vorwort von Herrn Prof. Becker aufgreifen, in dem er als Ergänzung auf das Fachbuch Systematische Personalentwicklung. Planung, Steuerung und Kontrolle im Funktionszyklus" hinweist. Dieses Buch ist eine wertvolle praktische Ergänzung zum Handbuch Personalentwicklung.
Die Bibel von Herrn Prof. Becker geht von Seite 1 bis Seite 755 und daran schließt sich noch ein Glossar und ein umfangreiches Literatur- und Stichwortverzeichnis an. Keine leichte Kost, aber ein sehr ergiebiges Nachschlagewerk, das mir persönlich für mein Weiterbildungsstudium Personalentwicklung WSPE gute Dienste geleistet hat. Achtung Becker'scher Werbeblock: Ein bisschen Werbung in eigener Sache muss sein, deshalb findet man den Hinweis auf Personalentwicklung WSPE auf Seite 692 des Buches.
Wie der Untertitel zu Personalentwicklung: Bildung, Förderung und Organisationsentwicklung in Theorie und Praxis schon verrät, ist diesen Themen eine zentrale Bedeutung bei Herrn Prof. Becker beigemessen. Die Kapitel Bildung, Förderung und OE werden in einer erschöpfenden Tiefe wissenschaftlich und theoretisch dargestellt. Über die Stichwortsuche findet der interessierte Leser alles was das Herz begehrt und oft sogar mehr als dem Praktiker lieb ist. Aber das Buch erhebt einen wissenschaftlichen Anspruch, dem vollumfänglich Genüge getan wird.
Als Praktiker kann ich nur den Hinweis im Vorwort von Herrn Prof. Becker aufgreifen, in dem er als Ergänzung auf das Fachbuch Systematische Personalentwicklung. Planung, Steuerung und Kontrolle im Funktionszyklus" hinweist. Dieses Buch ist eine wertvolle praktische Ergänzung zum Handbuch Personalentwicklung.
Format:Gebundene Ausgabe
Das Buch gibt umfangreiche Informationen zum Thema PE und die Zusammenhänge. Hilfreich und sehr umfangreich, auch als Grundlage für wissenschaftliche Arbeiten zu diesem Thema.
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