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Organisationspsychologie [Gebundene Ausgabe]

Ansfried B. Weinert
2.8 von 5 Sternen  Alle Rezensionen anzeigen (5 Kundenrezensionen)

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Produktinformation

  • Gebundene Ausgabe: 824 Seiten
  • Verlag: BeltzPVU; Auflage: 4. Aufl. (1. April 1998)
  • Sprache: Deutsch
  • ISBN-10: 3621273999
  • ISBN-13: 978-3621273992
  • Größe und/oder Gewicht: 24 x 17,2 x 4 cm
  • Durchschnittliche Kundenbewertung: 2.8 von 5 Sternen  Alle Rezensionen anzeigen (5 Kundenrezensionen)
  • Amazon Bestseller-Rang: Nr. 812.189 in Bücher (Siehe Top 100 in Bücher)

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Ansfried B. Weinert
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Produktbeschreibungen

Kurzbeschreibung

Das eingeführte Standardwerk zur Organisationspsychologie in völlig neuer Überarbeitung.

Dieses Buch gibt einen grundlegenden Überblick über alle Bereiche der Organisationspsychologie aus internationaler Perspektive. Die Themenpalette reicht von der Standortbestimmung über die individuelle Ebene zu den Gruppen- und Teamebenen bis hin zur Organisationsebene. Themen wie Persönlichkeit, Arbeitsmotivation, -zufriedenheit, Personalauswahl, Gruppen, Führung, Arbeitsanalyse etc. werden behandelt. Besonderes Gewicht wird auf die Veränderungen der letzten Jahre gelegt, die sich in Begriffen wie "Globalisierung" und "Interkulturalität" widerspiegeln und die Trendwende in den Arbeitsbeziehungen und Organisationsstrukturen kennzeichnen (z.B. TQM, Downsizing, Benchmarking etc.).


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Kundenrezensionen

Die hilfreichsten Kundenrezensionen
8 von 8 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich
Von Ein Kunde
Format:Broschiert
Insgesamt bietet das Buch einen akzeptablen Überblick, auch wenn manchmal interessante Bereiche zu kurz kommen. Zu kurz kommt insbesondere der Teil über die Organisation als ganzes mit der Erwähnung umfassender Organisationstheorien. Negativ ist hier insbesonder der Teil "Neue Trends" aufgefallen, der so oberflächlich ausfiel, daß es besser gewesen wäre, ihn wegzulassen. Insgesamt bin ich trotzdem zufrieden, was für einen nicht-Psychologen anders aussehen kann, wegen der doch sehr starken psychologischen Orientierung.
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14 von 17 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich
Von Ein Kunde
Format:Gebundene Ausgabe
Ein gutes Lehrbuch, jedoch in erster Linie für Psychologen. Die behandelten Themen, welche im übrigen das Spektrum abdecken, erschließen sich ohne ergänzende psychologische Literatur nur Fachleuten. Wer also als psychologisch "Außenstehender" dieses Buch kaufen möchte, sollte ein pschologisches Lehrbuch (z.B. Zimbardo) gleich mitbestellen. Ansonsten ein gutes, breit angelegtes Buch mit solidem didaktischen Konzept.
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10 von 14 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich
Format:Gebundene Ausgabe
Das Buch ist didaktisch sehr ansprechend gestaltet, ideal zum Lernen und für die Vorbereitung auf Prüfungen als Grundlage.
Das Inhaltsverzeichnis ist sehr überzeugend gegliedert und außerordentlich vielseitig. Einige Themen werden etwas stiefmütterlich kommentiert, bspw. das Thema Graphologie als Pseudowissenschaft, aber das sind nur Nuancen. Insgesamt ist das Buch sein Geld wert und ich werde es für meine Vorlesungen benutzen und an die Studierenden empfehlen. Gerade für BWL-Studierende, ist das Buch verständlich geschrieben. Für Psychologiestudierende im Hauptstudium sicherlich hier und da zu einfach gehalten. Dennoch 5 STerne mit ÜBerzeugung ;-)
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