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Online-Assessment: Grundlagen und Anwendung von Online-Tests in der Unternehmenspraxis
 
 
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Online-Assessment: Grundlagen und Anwendung von Online-Tests in der Unternehmenspraxis [Gebundene Ausgabe]

Heinke Steiner
5.0 von 5 Sternen  Alle Rezensionen anzeigen (1 Kundenrezension)
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Produktbeschreibungen

Pressestimmen

Alles in allem gebührt Frau Steiner samt ihren (23!) Co-Autoren Dank für die umfassende und differenzierte Darstellung eines zeitgemäßen Themas. Der Leser erhält einen umfassenden Überblick über die vielfältigen Anwendungsmöglichkeiten, basierend auf einer aktuellen und zeitgemäßen Darstellung der einschlägigen Computer-Landschaft. - mwonline.de, 18.11.2009

Kurzbeschreibung

Immer mehr Unternehmen nutzen Online-Assessments, um Potenziale von Bewerbern oder Mitarbeitern via Internet zu testen. Online-Tests sind effizient - doch sie setzen auch Grenzen. In diesem Buch zeigen erfahrene Personalfachleute, was bei der Planung und dem Einsatz von Online-Tests zu beachten ist. Fallbeispiele, Checklisten zu Erfolgskriterien sowie eine kommentierte Übersicht zu Anbietern machen dieses Buch zu einem unverzichtbaren Leitfaden für alle, die Online-Tests einsetzen oder sich einen ersten Überblick verschaffen möchten.

Buchrückseite

Online-Tests – Einsatzgebiete, Möglichkeiten, Gestaltungstipps… Immer mehr Unternehmen nutzen Online-Assessments, um Potenziale von Bewerbern oder Mitarbeitern via Internet zu testen. Online-Tests sind effizient und mittlerweile für mittelständische Unternehmen erschwinglich - doch sie haben auch ihre Grenzen. In diesem Buch zeigen erfahrene Personaler, in welchen konkreten Bereichen Online-Tests sinnvoll eingesetzt werden können und was bei der Planung und dem Einsatz zu beachten ist. Alle Einsatzbereiche auf einen Blick: „Klassiker": Personalmarketing, Personalauswahl und Personalentwicklung Weitere: Karriereberatung, Erfassung interkultureller Kompetenzen, Online-Tests als Service auf Internetportalen Tipps für kleine und mittelständische Unternehmen Alles, was man zur Gestaltung wissen muss: Technisches Know-how zu Standards, Datenschutz, Datensicherheit, Bedienbarkeit und Dialoggestaltung Hinweise zu Testgütekriterien, Manipulierbarkeit, Fairness, Akzeptanz und Wirtschaftlichkeit Entwicklungen und Trends, neue Einsatzformen, neue Branchen Für die Praxis! Best-Practice-Beispiele aus führenden Unternehmen (u.a. Lufthansa, Deutsche Bahn, Bremer Landesbank) Checklisten zu Erfolgskriterien, Anforderungen, Chancen und Risiken Kommentierte Übersicht der Anbieter von Online-Tests Für alle, die Online-Assessments einsetzen oder sich einen ersten Überblick verschaffen möchten
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