Nur Tote bleiben liegen
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Aus der Amazon.de-Redaktion
Seit die Wirtschaftskrise über Deutschland hinweggefegt ist, biegen sich die Buchregale noch schwerer unter der Last von Ratgeberliteratur so genannter „Wirtschaftsgurus“. Zu den wenigen von überdurchschnittlichem Erkenntniswert zählen dabei die Bücher der beiden Bestsellerautoren Anja Förster und Peter Kreuz, die es in den letzten Jahren geschafft haben, in Deutschland eine junge, stark an US-amerikanischen Erfolgsrezepten orientierte Schule der Unternehmenskultur zu begründen.
Nur Tote bleiben liegen lautet der irritierende Titel ihres siebten gemeinsamen Werkes, weckt er doch unwillkürlich Assoziationen mit den berüchtigten „Stehaufmännchen“ in den Führungsetagen der Wirtschaft, von denen nicht wenige zu den Kunden von Förster & Kreuz gehören, mit denen er aber gar nicht zu tun hat. Denn es geht es um ganz andere Frage, zum Beispiel, wie Sie ein Unternehmen schaffen, in dem jeder sein Bestes gibt? Wie Sie bunte Hunde als Treiber für Innovationen nutzen? Wie es Ihnen gelingt, dass Veränderung dauerhaft gelebt statt punktuell verordnet wird? Wie Sie überholte Führungsprinzipien, die Ihren Erfolg limitieren, in neue Chancen verwandeln? Auf diese und noch einige andere Fragen, die anhand einer Fülle von Geschichten und anschaulicher Beispiele aus der Praxis beleuchtet werden, versucht das Buch Antworten zu geben. Die verblüffenden, auf den ersten Blick zum Teil sogar paradox anmutenden Ratschläge (“binde Deine Kunden – lasse sie frei“) machen dabei nicht selten erst bei näherem Besehen Sinn und erscheinen desto zwingende, je länger man sie sich durch den Kopf gehen lässt.
Die Ankündigung fundamental alternativer Wege mag zwar etwas dick aufgetragen sein. Doch auch wenn sie das Rad nicht neu erfunden haben, sind Förster und Kreuz ihrem Ruf als deutschem Management-Dreamteam abermals gerecht geworden. – Arnold Abstreiter
Pressestimmen
07.09.2010 / Enable/Financial Times Deutschland: Warum Ideen Gold wert sind "Die Autoren beherrschen die durchaus seltene Kunst, die richtigen, Mut machenden Beispiele auszugraben und die Geschichten dazu so bildhaft zu schildern, dass ihr Vorbildcharakter auch für Manager aus ganz anderen Branchen erkennbar wird."
01.10.2010 / Harvard Business Manager: Nur Tote bleiben liegen "Die Autoren erwecken den Leser mit verbalen Tritten in den Allerwertesten. Belebend, erfrischend, motivierend."
01.10.2010 / Personalführung: Innovationsfähigkeit sichert Zukunft "Joseph Schumpeter hätte seine helle Freude an diesem Buch, in dem es nur so von 'kreativen Zerstörern' wimmelt."
02.10.2010 / Hamburger Abendblatt: Buch der Woche "Erfrischend provokant und inspirierend."
24.10.2010 / Welt am Sonntag: Lesen! "Das unterhaltsam und gestalterisch schön aufbereitete Buch bündelt eine Menge Theorien und guter Beispiele aus der Wirtschaft."
01.12.2010 / Personalmagazin: Die Potenziale im Betrieb entfesseln "Es macht Spaß, die Thesen zu lesen und umzusetzen."
01.10.2010 / Harvard Business Manager: Nur Tote bleiben liegen "Die Autoren erwecken den Leser mit verbalen Tritten in den Allerwertesten. Belebend, erfrischend, motivierend."
01.10.2010 / Personalführung: Innovationsfähigkeit sichert Zukunft "Joseph Schumpeter hätte seine helle Freude an diesem Buch, in dem es nur so von 'kreativen Zerstörern' wimmelt."
02.10.2010 / Hamburger Abendblatt: Buch der Woche "Erfrischend provokant und inspirierend."
24.10.2010 / Welt am Sonntag: Lesen! "Das unterhaltsam und gestalterisch schön aufbereitete Buch bündelt eine Menge Theorien und guter Beispiele aus der Wirtschaft."
01.12.2010 / Personalmagazin: Die Potenziale im Betrieb entfesseln "Es macht Spaß, die Thesen zu lesen und umzusetzen."
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Die hilfreichsten Kundenrezensionen
16 von 16 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich:
5.0 von 5 Sternen
Oh! - Mein!- Gott!,
Rezension bezieht sich auf: Nur Tote bleiben liegen: Entfesseln Sie das lebendige Potenzial in Ihrem Unternehmen (Gebundene Ausgabe)
"Schon nach den ersten Seiten stieg schwarzer Rauch über meinem Kopf auf.Da erwartet man einen hilfreichen Business Ratgeber mit den üblichen 'Schritt für Schritt Anleitungen' und 'Checklisten' und was bekommt man? Seinen kompletten Business Entwurf um die Ohren gehauen. Aua - das Buch tut richtig weh! Beim Lesen des ersten Kapitels sank meine Laune auf den Gefrierpunkt. ' Was bilden sich die beiden eigentlich ein, haben die überhaupt eine Ahnung was 'draußen' in den Unternehmen abgeht?', meldete sich mein beleidigtes Unternehmerinnen-Ego lautstark zu Wort. Dieses 'Wir wissen wie der Hase läuft und DU nicht', machte mich richtig aggressiv. Ich hatte bereits geplant das Buch durch den Häcksler zu jagen ' (natürlich nicht ohne die Aktion öffentlichkeitswirksam als Youtube Video mit einem entsprechenden Kommentar online zu stellen), als mir leise Zweifel kamen. Was wenn heute wirklich schon morgen ist? Zähneknirschend arbeitete ich mich durch die ersten Kapitel. Und dann trotz hartnäckigen innerlichen Widerstand,geschah es: Irgendwo zwischen den Heiligen Kühen und dem grünen Daumen lichtete sich bei mir der Nebel des Bewahrertums. Den Rest des Buches habe ich aufgesogen wie der DirtDevil die Katzenhaare vom Plüschsofa' Meine Empfehlung: Buch kaufen: Ärgern, lesen, erkennen, fluchen verändern, leben. oder wer möchte, dass alles bleibt wie es scheinbar ist: Buch nicht kaufen: tot stellen und liegen bleiben! Helfen Sie anderen Kunden bei der Suche nach den hilfreichsten Rezensionen
6 von 6 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich:
5.0 von 5 Sternen
Hinlegen - keine Chance,
Rezension bezieht sich auf: Nur Tote bleiben liegen: Entfesseln Sie das lebendige Potenzial in Ihrem Unternehmen (Gebundene Ausgabe)
Tolles Buch - der Stil, die Bilder, die Sprache. Jeder zweite Satz ein provokanter Tritt in den Popo sich nicht auf Lorbeeren von gestern auszuruhen.Das Buch hat richtig Tempo drauf, macht Spaß zu lesen und bei mir hats komischerweise nicht nur Lust auf eigene Firmengründung sondern auch aufs Laufen gehen gemacht - warum auch immer. Ich hab es als sehr kraftvoll, positiv und optimistisch and die Menschen glaubend empfunden. Nicht braves Fleißigsein bringt weiter, sondern gerade unbequemens Fragen, Verstehenwollen, sich-da-auch-anders-vorstellen-Könnende. Finde Dich, sei wer und wie du bist und steh dazu. Ich mag diese Arbeits-Welt die sie da beschreiben, die es zum Teil schon gibt und die es auf jeden Fall verstärkt so geben wird. Das ist nicht die Idee einer neoliberalen Ellenbogen-Gesellschaft sondern die Idee eine nachhaltigeren, freieren und auf den Menschen und seine Eigenheiten angepaßtes Arbeiten. Wir müssen nicht 15 Stunden am Tag malochen um produktiv zu sein. Dieser Absatz hat mir sehr gefallen: Der Tauschhandel "Einordnung in die Gemeinschaft der Regeln" im Austausch für "langfristige Jobsicherheit" funktioniert nicht mehr. Die Logik lautet deshalb: Wenn ihr oben uns keine Sicherheit mehr bieten könnt, sehen wir auch nicht ein, warum wir länger nach eurer Pfeife tanzen sollen. Da bläst den Führungskraften ein schärferer Wind entgegen und das ist auch gut so ! Ein Buch das Lust macht auf Veränderung und uns zum Schluß noch erklärt, warum unser Hirn Wandel so schwierig macht und warum man daher auch mal nachsichtiger mt sich sein darf, wenn man doch mal wieder in ein altes Muster verfallen ist. Man kann es ja unendlich oft wiederholen sich zu wandeln und wie wir ja wissen, der Weg ist das Ziel. Helfen Sie anderen Kunden bei der Suche nach den hilfreichsten Rezensionen
5 von 5 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich:
4.0 von 5 Sternen
Wie das Internet unsere Wirtschaftswelt verändert,
Von Rolf Dobelli "getAbstract.de" (Luzern, Schweiz) - Alle meine Rezensionen ansehen (TOP 500 REZENSENT) (HALL OF FAME REZENSENT) (REAL NAME)
Rezension bezieht sich auf: Nur Tote bleiben liegen: Entfesseln Sie das lebendige Potenzial in Ihrem Unternehmen (Gebundene Ausgabe)
Anja Förster und Peter Kreuz haben wieder ihr Buch herausgebracht. Zum siebten Mal. Diesmal kommt es äußerlich ziemlich grün daher, innerlich enthält es vor allem die von diesem Gespann gewohnte Querdenker-Attitüde, mit der zahllose Ideen rund ums Business abgehandelt werden (oder abgekanzelt, je nachdem). Das garantiert wie immer vergnügliche und anregende Lektüre, wobei man allerdings wirklich neue Erkenntnisse vermisst. Das Herbeizitieren zahlreicher anderer Businessgurus klingt oft mehr nach Namedropping als nach echter Auseinandersetzung mit deren Ideen. Förster/Kreuz-Erstleser wird das weniger stören als jene, die die Vorgängerwerke kennen. Der Buchinhalt ist in schmackhafte Happen eingeteilt, die es teilweise in sich haben, sich trotzdem leicht verdauen lassen und mit Beispielen aus der Wirtschaft und anderen Büchern gewürzt sind. Der Leser versteht: Die Autoren sind nicht nur fade Theoretiker, sondern wissen, worüber sie schreiben. getAbstract empfiehlt das Buch allen, die sich dem gedanklichen Förster/Kreuzfeuer noch nie ausgesetzt haben - oder dies immer wieder gerne tun.
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