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Produktinformation
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Egal ob der Leser sich noch in der Suchphase befindet oder ob er bereits in der Zielphase seines persönlichen Veränderungsprozesses steckt und dabei Gefahr läuft, sich entspannt zurückzulehnen, statt sich jetzt erst richtig in seiner neuen Haut zu beweisen: In jeder Phase wird dem Veränderungswilligen Unterstützung in Hülle und Fülle geboten. Zahlreiche Checklisten mit Fragen zur eigenen Persönlichkeit, zu Wünschen und Problemen bringen Licht ins Dunkel der Ungewissheit. getAbstract empfiehlt diesen Ratgeber nachdrücklich jeder und jedem, der seinem beruflichen Leben eine neue Richtung geben möchte. -- Dieser Text bezieht sich auf eine vergriffene oder nicht verfügbare Ausgabe dieses Titels.
Ein Phasenmodell erklärt den Prozess der beruflichen Neuorientierung. Sie erfahren wie dieser Entwicklungsprozess abläuft, welche Fragestellungen Ihnen begegnen und wie Sie mit möglichen Unsicherheiten umgehen können. Checklisten, ein konkretes Fallbeispiel sowie Tipps und Hinweise unterstützen Sie bei der Umsetzung. Unterhaltsam und leicht verständlich vermittelt die Autorin nötiges psychologisches Hintergrundwissen. -- Dieser Text bezieht sich auf eine vergriffene oder nicht verfügbare Ausgabe dieses Titels.
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So ist das Buch von Frau Scheidt eine geniale Ausnahme. Ich bin selber Psychologe und Psychotherapeut, und maße mir deshalb an, dies beurteilen zu können. Was das Buch von Frau Scheidt von der Masse anderer Schriften zu dem Thema qualitativ unterscheidet, ist das prozesshafte Denken und die entsprechenden, sehr bodenständigen und realitätsbezogenen Handlungslinien. Prozesshaft bedeutet, es wird ein Modell ausgearbeitet, wo Höhen und Tiefen, Rückschläge, Seiten- und Abwege und der biografische und soziale Kontext miteinbezogen sind. Denn das menschliche Leben, und eben auch das Berufsleben, ist davon geprägt, und es verläuft nicht in linearen, olympischen (schneller-höher-weiter) Kategorien, und schon gar nicht nach dem Muster "wenn - dann". Dieser Grundansatz zieht sich durch Falldarstellungen, Theoriebildung, Leitlinien bis hin zu den Checklisten.
Die präzise und gründliche Ausarbeitung des Themas besticht, hier wird fundiertes Handwerkszeug geliefert, und die Sprache ist eine erzählende und einladende, auch das ist der Branche nicht unbedingt üblich. Die Sachen werden auf den Punkt gebracht, ohne Umschweife, und das Buch macht Appetit, sich auf den Weg zu machen.
Alle Achtung, Frau Scheidt, ein gelungenes Werk und die zweite Auflage innerhalb kurzer Zeit zeigt, dass Sie auch gern gelesen werden.
Für alle KollegInnen, die als Berater oder Coach tätig sind, ist dieses Buch ein Standardwerk und richtungsweisend; für Betroffene oder Interessierte/Neugierige ebenso. Es bleibt noch zu hoffen, dass Frau Scheidt ihren Ansatz auch in Form von Workshops/Seminaren veröffentlicht und anbietet, denn das geschriebene Wort regt vielfach an, aber zur Umsetzung braucht es womöglich mehr.
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