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Lust auf Macht: Wie (nicht nur) Frauen an die Spitze kommen Gebundene Ausgabe – 26. März 2013


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Produktinformation

  • Gebundene Ausgabe: 272 Seiten
  • Verlag: Linde, Wien; Auflage: 1., Auflage 2013 (26. März 2013)
  • Sprache: Deutsch
  • ISBN-10: 3709304938
  • ISBN-13: 978-3709304938
  • Größe und/oder Gewicht: 14,9 x 2,2 x 21,8 cm
  • Durchschnittliche Kundenbewertung: 4.7 von 5 Sternen  Alle Rezensionen anzeigen (9 Kundenrezensionen)
  • Amazon Bestseller-Rang: Nr. 242.896 in Bücher (Siehe Top 100 in Bücher)

Mehr über den Autor

Andrea Och ist Unternehmerberaterin, Markenexpertin und Keynotespeaker. Sie wuchs an der Ostsee auf. Gegenwind ist ihr nicht fremd, auch nicht, aus der Menge hervorzustechen. Sie wusste schon früh, sich in Szene zu setzen, sich zu behaupten und durchzusetzen. Klarheit und Wahrhaftigkeit sind ihre Stärken. Und ihr Humor. Gute Voraussetzungen für die Karriere.
Die startete sie 1992 nach dem Studium in einem Hidden Champion Unternehmen. Dort initiierte und verantwortete sie ein Qualitätsmanagement-System zur Beherrschung des internationalen Wachstums.
1999 wechselte sie zu einer der Top-5-Unternehmensberatungen. Dort nahm sie in drei Jahren vier Hierarchiestufen und wurde jüngste Bereichsleiterin der Märkte Versicherungen und Gesundheitswesen mit einem jährlichen Umsatz von 53 Mio. Euro.
2003 gründete sie OCH CONSULTING - Personal & Corporate Branding. Ihr Ziel: Die (Weiter-) Entwicklung von Unternehmen und Führungskräften zu wertvollen Top-Marken. Für ihre erfolgreiche Arbeit wurde sie mit dem Innovationspreis für Beratung ausgezeichnet.
2012 trat sie als erste Frau dem Wirtschaftsrat der European Business School bei.
Der besondere Fokus von Andrea Och: mehr Frauen in Vorständen und Aufsichtsräten in Deutschland. Mittlerweile hat sie knapp 1000 Frauen (und Männer) in Führungspositionen begleitet und beraten, um deren volles Potenzial zu entfalten. Mit Vorträgen, Seminaren und individuellem Coaching. Nicht gegen Männer, sondern für Frauen; aus purer volkswirtschaftlicher Vernunft! Was sie antreibt? Die Suche nach dem Optimum. Typisch!

Und das sagen Kunden über sie:

Groß-Knallig-Kompetent: Selbstmarketing in Person! Du bist eine Inspiration.
I. Krüger, Hamburger Sparkasse

Dankeschön für zwei inspirierende Tage, die mein Leben (nicht nur beruflich) nachhaltig verändern werden. Ich wünsche allen Frauen einen Funken von Deinem "Spirit".
A. Knoche, OBI Group Holding

Kompetenz und Frauenpower, die ansteckt!
K. Kulbach, Weleda AG

Bin inspiriert, die eigene Vision zu formulieren! Bin inspiriert, mich auf die eigenen Stärken zu besinnen! Frau Och hat mich einen großen Schritt weitergebracht!
Z. Vesely, freundin Verlag

Jetzt musste ich 45 Jahre alt werden, um zu lernen, worauf es im Berufsleben wirklich ankommt. Andrea Och begeistert durch ihre Art und lebt, was sie lehrt. Vielen Dank dafür!
S. Ehrensberger, Schindler

Andrea Och ist das Feuerwerk auf dem ganzen Hamburger Himmel! Deine Marke steht!
X. Häckel, HSH Nordbank

Rasant, praxisnah, eingängig - Danke!
Dr. C. Burzik, Bayer Vital Deutschland

- Kühler/cooler mit Männern.
- Klarer mit Zielen.
- Selbstbewusst mit Stärken.
Danke für die wertvollen Tipps!
S. Kharitoniouk, Prevent DEV GmbH

Bin jetzt auch gewachsen! Noch nicht auf Deine Höhe - das kommt noch!!!
P. Bäurle

Ich gehe total inspiriert nach Hause: was für eine Frau! Respekt!
L. Sigarrostegui Garcia, XING AG

Jetzt weiß ich, was ich brauche, was ich tun muss, um mein Ziel zu erreichen. Und auch, dass es in mir steckt. Eigentlich ganz einfach und bestimmt auch "spaßig"!
B. Schulz, NBank

Was für eine Persönlichkeit! Am besten lernt man von Vorbildern und mit Frau Och hat man ein perfektes Vorbild. Danke für die vielen Inspirationen!
A. Wohlgethan, DWS


Andrea Och ist verheiratet, hat eine erwachsene Tochter und lebt in Hamburg. An die Ostsee fährt sie heute noch gerne. Auch wegen des Gegenwinds.







Produktbeschreibungen

Pressestimmen

Der Spiegel meint: »Mit Tipps und Warnungen, guten Fragen und starken Beispielen von Managern wie Angelika Gifford (TUI) oder Markus Diethelm (UBS) hält dieses Buch die Steigbügel zur Macht. Aufsteigen, die Damen!« (Der Spiegel)

Die Welt urteilt: »Was befähigt Frauen, an die Schaltstellen der Macht zu kommen? Können, gepaart mit Leidenschaft, Ausdauer und Humor. Dieses Buch weist den Weg.« (Die Welt)

Manager Magazin folgert: »Lust auf Macht ist eine Pflichtlektüre für jede Frau, die ernsthaft gestalten will. Eigenverantwortlich und selbstbewusst. Hier können auch wir Männer noch etwas lernen!« (Manager Magazin)

Über den Autor und weitere Mitwirkende

Andrea Och ist Unternehmerberaterin , Expertin für Corporate & Personal Branding und coacht Frauen für den Aufstieg in Spitzenpositionen. Nach der eigenen Blitzkarriere zur jüngsten Bereichsleiterin in einer der größten deutschen Unternehmensberatungen und 17 Jahren Führungserfahrung begeistert sie Frauen und Männer als Keynote-Speaker. Ihre Themen: Macht, Netzwerken und Selbstvermarktung. Damit die besten Frauen gemeinsam mit den besten Männern künftig Verantwortung übernehmen!
Katharina Daniels ist Fachjournalistin, Buchautorin und PR-Beraterin. Als PR-Beraterin arbeitet sie für Vorstände, Geschäftsführungen und Führungskräfte. Ihre ausgewiesene Kernkompetenz liegt in der Entwicklung adäquater Kommunikationsstrategien zur öffentlichkeitswirksamen Darstellung von Unternehmen und von Führungspersönlichkeiten. Neben der inhaltlichen Konzeption und textlichen Gestaltung von Internetpräsenzen und Imagebroschüren hat sie spezielle Expertise im Textcoaching.

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Die hilfreichsten Kundenrezensionen

Format: Gebundene Ausgabe Verifizierter Kauf
In einer Spiegel WISSEN -Ausgabe las ich ein Interview mit der Autorin, das mich sehr angesprochen und zum Kauf des Buches verleitet hat.
Ich selbst möchte mich beruflich weiterbilden, möglicherweise eines Tages auch ganz meinen aktuellen Beruf wechseln und darauf arbeite ich bereits seit einigen Jahren hin.
Dieses Buch hat mir mit konkreten Fragen, Ratschlägen und Strategien sehr dabei geholfen, meine persönlichen Ziele klar zu formulieren und mir weitere Schritte zu überlegen, wie ich diese auch erreichen kann.
Hin und wieder bin ich auf Zitate aus anderen Ratgeberbüchern gestoßen, die Och auch als solche gekennzeichnet hat. Viele Ratgeber waren darunter, die ich auch schon gelesen und selbst als sehr hilfreich und konstruktiv empfunden hatte. Insofern war der Verweis auf diese Bücher eine sehr angenehme Erinnerung.
Als positiv empfunden habe ich es auch, dass Och eine wesentliche Schwäche von uns Frauen genauer unter die Lupe nimmt:Viele Frauen leisten sehr viel, sie sind aber nicht in der Lage, diese Leistung auch nach außen zu verkaufen, auf sich und ihre Leistung auch aufmerksam zu machen. Meist sind es alte Rollenbilder, die uns Frauen daran hindern, nach höhreren Positionen im Beruf zu streben. Mit Hilfe von konkreten Übungen kann man eigene Wertvorstellungen erforschen und hinterfragen.Zudem zeigt die Autorin auf, wie wichtig es ist, dass auch Frauen nach Führungspositionen streben und dass es gerade viele typisch weibliche Kompetenzen sind, die für die erfolgreiche Leitung eines Unternehmens von Bedeutung sind.
Frau kann weiblich sein und dennoch Macht und Einfluss und damit Gestaltungsfreiräume haben.
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Format: Gebundene Ausgabe Verifizierter Kauf
Der "Spagat" zwischen Familie und Job bei Frauen im Geschäftsleben wird meistens überschätzt. Frauen können sehr wohl beides mit intelligenter Planung bewerkstelligen. Eine von der Politik gewünschte Quotenreglung bedarf es dabei nicht. Wenn eine Frau beruflichen Erfolg hat, werden die Chancen für einen beruflichen Aufstieg immer gegeben sein. Dieses Buch beschreibt Wege, wie Frauen gemeinsam mit Männern und nicht gegen sie! ihre eigenen Ziele erreich kann. Dieses Buch sollten auch mal Politiker(-innen) lesen und einfach mal über das geschrieben nachdenken...
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0 von 1 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich Von D.C. am 26. Juni 2013
Format: Gebundene Ausgabe
Auch wenn es mir am Anfang schwer fiel, das Buch durchgängig zu lesen, so war ich spätestens beim 2. Kapitel voll mit dabei. Das Buch zeigt einen sehr strukturierten Weg auf und gibt auch Menschen wie mir, die schon lange in einer Führungsaufgabe stehen, immer wieder bestimmte Anregungen zum Nachdenken. Die praktischen Tipps sind dabei sehr wertvoll, vor allem für diejenigen, die am Anfang ihrer beruflichen Laufbahn stehen. Besonders gut gefallen haben mir die Interviews, die einen persönlichen Einblick gewähren, und dabei das Buch gut auflockern.
Das Highlight in dem Buch ist für mich aber die Power, die beim Lesen spürbar wird und die einen mitreißt mit der Kernaussage: Fokussiere Dich auf Dein wirkliches Ziel, gestalte aktiv den Weg dorthin und dann fange an das Richtige dafür zu tun, und zwar sofort.
Jetzt gilt es (nur) noch das Handwerkszeug gut zu nutzen!
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1 von 3 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich Von Aufschwung am 17. Mai 2013
Format: Gebundene Ausgabe Verifizierter Kauf
Meine Bücherregale sind bereits voll mit Büchern zu den Themen Macht, Erfolg, Frauen in Führungspositionen....Doch hat noch nie ein Buch so klar, deutlich und ehrlich die wahren Gründe aufgezeigt, wie wir Frauen uns selbst den Weg in Führungs- und Spitzenpositionen verbauen. Mir wäre mit Sicherheit so mancher Umweg in meinem Berufsleben erspart geblieben, wenn ich die Erfolgsstrategien speziell für Frauen schon am Anfang meines Berufslebens gekannt hätte. Insbesondere gefällt mir der Ansatz, wie Frauen und Männer gemeinsam zum Wohle der Unternehmen sowie unserer Gesellschaft in Führungspositionen zusammen arbeiten können.
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1 von 3 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich Von rabea am 11. August 2013
Format: Gebundene Ausgabe
Ein erfrischend leicht geschriebenes Buch, das die entscheidenden Probleme wohl in jeder Karriere aufzeigt und anhand von zahlreichen Beispielen und Tipps auch praxistauglich anzuwenden weiß. Dabei bleibt es beiden Geschlechtern gegenüber fair und entwickelt plausible und clevere Erfolgsstrategien.
Auch wenn man meint vieles theoretisch schon zu wissen oder gehört zu haben, hakt dieses Buch immer wieder bei mir nach und hält mir den Spiegel vor. Ganz schön erstaunlich, wie wenig ich von früheren Karriereratgebern verinnerlicht habe und vor allem nicht umsetze.
Damit ist jetzt Schluss! Leute jetzt komme ich!
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