Voraussetzungen
Betriebssystem:
- Microsoft Windows® 95 C
- Microsoft Windows® 98
- Microsoft Windows® 2000
- Microsoft Windows® Millennium Edition
- Microsoft Windows® NT 4.0 SP 5
- Pentium Prozessor
- 32 MB Arbeitsspeicher
- VGA-Grafikspeicher (800 x 600, 256 Farben)
- Festplattenspeicher mind. 60 MB
- CD-ROM-Laufwerk
Produktbeschreibungen
Das Komplettpaket für die Mitarbeiter-Verwaltung (für 20 - 300 Mitarbeiter). Im Lieferumfang des Programms enthalten sind über 100 fertige Diagramme, Berichte und Mustervorlagen. Geschäftsführer oder Führungskräfte können an das System angebunden werden und erhalten alle Informationen oder speziell zusammengestellte Auswertungen zu den Mitarbeitern auf Knopfdruck. Mit dem integrierten Textverarbeitungsprogramm (bzw. den Verknüpfungsoptionen zu MS-Word und MS-Excel) erledigt man die Mitarbeiter-Korrespondenz jetzt im Handumdrehen und termingerecht. An Widervorlagetermine wird man im Kalender oder wahlweise in MS-Outlook erinnert. Der integrierte Kalender, ein unbegrenzt großes Datenarchiv, ausführliche Online-Hilfe sowie ein leicht verständliches Benutzerhandbuch machen den Personalmanager zu einem wirklich runden Komplett-Paket. (Netzwerk-Version)
Über das Produkt
Die perfekte Personalverwaltung für kleine und mittlere Unternehmen
Eine Vielzahl leistungsstarker Funktionen und der hohe Bedienungskomfort machen die Personalverwaltung in kleineren und größeren Unternehmen einfach und perfekt. Nutzen Sie die umfangreiche Berichtsfunktion zur Analyse von Daten und Tendenzen. Geben Sie Ihren Auswertungen eine persönliche Note, indem Sie Ihre Berichtsfunktion individuell anpassen. Im Lieferumfang des Programms enthalten sind bis zu 100 fertige Diagramme und Berichte (Netzversion). Mit dem Lexware personalmanager haben Sie die Personaldaten Ihres Unternehmens immer im Blick. Geschäftsführer oder Führungskräfte können an das System angebunden werden und erhalten sämtliche Informationen zu ihren Mitarbeitern auf Knopfdruck. Mit dem integrierten Textverarbeitungsprogramm (bzw. den Verknüpfungsoptionen zu Microsoft Word und Microsoft Excel) erledigen Sie Ihre Mitarbeiter-Korrespondenz jetzt im Handumdrehen und termingerecht. Der integrierte Kalender, ein unbegrenzt großes Datenarchiv, ausführliche Online-Hilfe sowie ein leicht verständliches Benutzerhandbuch machen den personalmanager zu einem wirklich runden Komplett-Paket.
Leistungsmerkmale: Serienbrieffunktion inkl. reichlicher Auswahl an Mustertexten - Personallexikon - Terminüberwachung (z.B. Probezeitbeurteilungen, Vertragsbefristungen u. a.) - Mutterschutzrechner - Überblick über die Personalentwicklung - wahlweise integrierte Textverarbeitung, Tabellenkalkulation und Terminkalender - Vollständige Integration von Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) - Unterstützende Assistenten zur Neuanlage von Firmen, Mitarbeitern und Urlaubsregeln - Vielfältige Recherche- und Analysemöglichkeiten - Gruppenfunktion - Filterfunktion - Mitarbeiterhistorie - Gehaltsentwicklung - Schnittstelle zu lohn+gehalt - Assistentengeführte Berichtserstellung - Statistiken - Grafische Auswertungen - Vorlagen für Bewerberverwaltung, Verträge, Zeugnisse und sonstige Mitarbeiterkorrespondenz - PDF-Formulare und Anträge - Dokumentenverwaltung - Datenimport-/Export-Schnittstell - Benutzer- und Rechteverwaltung (Netzversion) - u. v. m.
Zielgruppe: kleine und mittlere Unternehmen, Personalverantwortliche, Mitarbeiter in Personalabteilungen
CD-ROM inklusive Benutzerhandbuch.
Eine Vielzahl leistungsstarker Funktionen und der hohe Bedienungskomfort machen die Personalverwaltung in kleineren und größeren Unternehmen einfach und perfekt. Nutzen Sie die umfangreiche Berichtsfunktion zur Analyse von Daten und Tendenzen. Geben Sie Ihren Auswertungen eine persönliche Note, indem Sie Ihre Berichtsfunktion individuell anpassen. Im Lieferumfang des Programms enthalten sind bis zu 100 fertige Diagramme und Berichte (Netzversion). Mit dem Lexware personalmanager haben Sie die Personaldaten Ihres Unternehmens immer im Blick. Geschäftsführer oder Führungskräfte können an das System angebunden werden und erhalten sämtliche Informationen zu ihren Mitarbeitern auf Knopfdruck. Mit dem integrierten Textverarbeitungsprogramm (bzw. den Verknüpfungsoptionen zu Microsoft Word und Microsoft Excel) erledigen Sie Ihre Mitarbeiter-Korrespondenz jetzt im Handumdrehen und termingerecht. Der integrierte Kalender, ein unbegrenzt großes Datenarchiv, ausführliche Online-Hilfe sowie ein leicht verständliches Benutzerhandbuch machen den personalmanager zu einem wirklich runden Komplett-Paket.
Leistungsmerkmale: Serienbrieffunktion inkl. reichlicher Auswahl an Mustertexten - Personallexikon - Terminüberwachung (z.B. Probezeitbeurteilungen, Vertragsbefristungen u. a.) - Mutterschutzrechner - Überblick über die Personalentwicklung - wahlweise integrierte Textverarbeitung, Tabellenkalkulation und Terminkalender - Vollständige Integration von Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) - Unterstützende Assistenten zur Neuanlage von Firmen, Mitarbeitern und Urlaubsregeln - Vielfältige Recherche- und Analysemöglichkeiten - Gruppenfunktion - Filterfunktion - Mitarbeiterhistorie - Gehaltsentwicklung - Schnittstelle zu lohn+gehalt - Assistentengeführte Berichtserstellung - Statistiken - Grafische Auswertungen - Vorlagen für Bewerberverwaltung, Verträge, Zeugnisse und sonstige Mitarbeiterkorrespondenz - PDF-Formulare und Anträge - Dokumentenverwaltung - Datenimport-/Export-Schnittstell - Benutzer- und Rechteverwaltung (Netzversion) - u. v. m.
Zielgruppe: kleine und mittlere Unternehmen, Personalverantwortliche, Mitarbeiter in Personalabteilungen
CD-ROM inklusive Benutzerhandbuch.
