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Kurz(zeit)coaching mit Langzeitwirkung [Gebundene Ausgabe]

Peter Szabó , Insoo K Berg
4.7 von 5 Sternen  Alle Rezensionen anzeigen (9 Kundenrezensionen)
Preis: EUR 29,80 kostenlose Lieferung. Siehe Details.
  Alle Preisangaben inkl. MwSt.
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Lieferung bis Dienstag, 15. Juli: Wählen Sie an der Kasse Morning-Express. Siehe Details.

Kurzbeschreibung

Juli 2013
Wirksames Coaching muss weder lang noch kompliziert sein. Die Wirksamkeit des Coaching zeigt sich schließlich einfach darin, dass die KundInnen ihre Ziele so rasch wie möglich erreichen und sie sich dabei selber weiter entwickeln können.Genau dies zeigen Szabó und Berg in ihrem Buch auf. Sie geleiten die LeserIn Schritt für Schritt durch den Coaching-Prozess, beschreiben die einzelnen Phasen, zeigen auf, was es zu beachten gilt, demonstrieren an Fallbeispielen, wie es funktioniert und wie Kurz(zeit)coaching und Langzeitwirkung zusammengehen.Peter Szabó und Insoo Kim Berg sind erfahrene Coaches und ExpertInnen im lösungsorientierten Arbeiten. Dieses Buch ermöglicht einen Blick in ihre Werkstatt und zeigt zugleich, wie Sie als Coach Ihre eigenen Ressourcen und Kompetenzen lösungsorientiert nutzen können, um Ihren KlientInnen optimal hilfreich zu sein.

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Produktinformation

  • Gebundene Ausgabe: 192 Seiten
  • Verlag: Borgmann Media; Auflage: 3 (Juli 2013)
  • Sprache: Deutsch
  • ISBN-10: 3938187298
  • ISBN-13: 978-3938187296
  • Größe und/oder Gewicht: 21 x 15 x 1,4 cm
  • Durchschnittliche Kundenbewertung: 4.7 von 5 Sternen  Alle Rezensionen anzeigen (9 Kundenrezensionen)
  • Amazon Bestseller-Rang: Nr. 30.693 in Bücher (Siehe Top 100 in Bücher)

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Die hilfreichsten Kundenrezensionen
23 von 23 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich
5.0 von 5 Sternen Man möchte es in sich aufsaugen 20. Dezember 2008
Von Syracuse
Format:Gebundene Ausgabe
Erst zwei Wochen vor dem Kauf dieses Buches hatte ich mein einführendes Seminar in lösungsorientierter Kurzzeittherapie hinter mich gebracht und wusste von da an, dass das mein Ansatz war. Mir war aber auch klar, dass es noch etwas Zeit braucht bis ich wirklich fit bin im lösungsorientierten Denken und daher besorgte ich mir ein Buch, das gleichzeitig die Theorie verdeutlicht und die praktische Anwendung "demonstriert". Das habe ich in diesem Buch gefunden.

Dabei schreiben Peter Szabó und Insoo Kim Berg, dass Steve deShazer ihnen den Rat gegeben hatte, doch eher ein kurzes aber gutes Buch zu verfassen, statt ein langes dafür mittelmäßiges zu produzieren. Den beiden ist das erstere mit diesem Buch wirklich gelungen. Sie halten sich nur kurz mit der Entstehung und der nackten Theorie auf, gehen dafür relativ schnell in medias res.

Kapitel 1 beschäftigt sich mit dem Anfang eines Coachings und der Frage, wie man als lösungsorientierter Coach die erste Sitzung mit einem neuen Klienten beginnt (Stichwort: Zielvereinbarungen).

In Kapitel 2 geht es dann um die Werkzeuge, die man beim lösungsorientierten Coaching verwendet. Beispiele sind z.B. die Skalierungsfragen oder Wunderfragen, aber auch andere sprachliche Mittel wie Pausen oder bestimmte Fragewörter.

In Kapitel 3 werden dann die Folgegespräche behandelt, außerdem wird auf Aufgaben eingegangen, die man den Klienten zwischen den Sitzungen auftragen kann.

Kapitel 4 beschäftigt sich mit Coaching in herausfordernden Situationen, z.B. wenn ein Klient nicht frewillig kommt sondern geschickt wird oder Konflikt-Coaching.
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34 von 35 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich
5.0 von 5 Sternen langwirkendes Kurzcoaching-Training 10. Dezember 2006
Von Detlef Rüsch #1 HALL OF FAME REZENSENT TOP 50 REZENSENT
Format:Gebundene Ausgabe
Auf einer Skala von 1 (gar nicht hilfreich) bis 10 (sehr hilfreich), würde man das Buch bei 9 einstufen. Die Sprache würde man ebenso bei 9 einstufen wie auch die Bewertung der Gliederung und der Praxisnähe.

Diese hohe Einstufung kommt besonders daher, dass man dieses Buch über das Kurzzeitcoaching durchgängig gut lesen kann und sehr abwechslungsreich zwischen Theorieteil und Praxisdialogen und handfesten Tipps wechseln kann. Man hat das Gefühl, dass hier ein sehr erfahrenes Autorenduo wirkungsvolle und gut umsetzbare Tipps weitervermittelt.

Typische Fragen und Situationsbeispiele aus dem praktischen Coaching werden komprimiert wiedergegeben und besonderes im Text markiert. Die Abschnittsüberschriften zeigen klar, worin es inhaltlich geht. Einzelne Zitate von bekannten Personen oder systemisch erfahrenen Fachleuten werden treffend in die Seiten eingefügt.

Skalierungs- und Wunderfragen stehen im Mittelpunkt des Buches und es ist äußerst hilfreich, in immer wieder anderen Variationen bei unterschiedlichen Themen die Wirksamkeit lösungsorientierten Coachings

zu erfahren. Peter Szabo und Insoo Kim Berg haben für ihr Buch durchgängig eine Lösungssprache verwendet und hierbei auch "Rückschläge" und "Umwege" beim Finden von Lösungen einbezogen.

In einem Anhang mit Coaching-Übungen und Gedächtnisstützen, Hilfestellungen zum Einbinden von Klienten/-innen und diversen anderen "checklistenartige Unterstützungen" sowie einem knappen Literaturverzeichnis findet jeder Coach praktikable Tipps für die praktische Umsaetzung. Und wer sich zudem noch fortbilden möchte im Kurz-Coaching, bekommt Informationen über ein Weiterbildungsinstitut.
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27 von 28 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich
Format:Gebundene Ausgabe|Verifizierter Kauf
Kein Problem tritt immer, ohne Pause auf. Niemand schafft es, unter seinem Problem immer gleichmäßig stark zu leiden. Probleme sind in der Regel auf dem Kopf stehende Lösungen. Unsere Aufgabe im Coaching ist es, den Raum für das Entstehen, sich entwickeln von Lösungen zu kreieren.

In ihrem kleinen Büchlein Kurz(zeit)coaching mit Langzeitwirkung" beschreiben Peter Szabó und Insoo Kim Berg, wie der ursprünglich am Brief Family Therapy Center in Milwaukee entwickelte Ansatz der Kurzzeitberatung wirkt, aufgebaut ist und angewendet werden kann. Steve de Shazer, gemeinsam mit Insoo Kim Berg Begründer der Kurzzeitberatung, ermahnte die Autoren beim Schreiben freundschaftlich: Es ist Eure Sache, wie Ihr das mit dem Buch macht, - wenn Ihr meine Meinung wollt - dann macht lieber ein kurzes Buch, das wirklich gut ist, als ein mittelmäßig langes Buch."

Den Autoren ist ein wirklich gutes Buch gelungen! Warum? Es ist einfach und klar in der Sprache, systematisch entlang des Coachingprozesses aufgebaut und geht auf viele wichtige Situationen im Coaching ein. I.d.R. illustriert durch einen authentischen Coachingdialog. Sei es im Herausfinden, was für den Klienten nützlich ist, sei es unter der Überschrift Anwesenheit von Lösungen, statt Abwesenheit von Problemen" - konsequent wird dieser gut verdaubare Stil durchgehalten. Und ob es die Wunderfrage, Skalierungsfragen oder die Frage nach den Vorboten auf dem Weg zu Lösungen sind, immer wieder tauchen auch für den erfahrenen Leser Tipps und Ideen auf, die einen das Gelesene nochmals durchdenken lassen. Mir gefielen v.a. die eindrucksvollen Dialoge mit den Klienten; und wie unerwartet immer wieder Lösungen die Bahn frei machen.

Aus meiner Erfahrung im Coaching von Managern heraus: ein uneingschränkt empfehlenswertes Buch!
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Die neuesten Kundenrezensionen
5.0 von 5 Sternen preiswert, kurz und anschaulich
An diesem Buch hat mir besonders gefallen, dass es anschaulich und leicht verständlich geschrieben ist. Lesen Sie weiter...
Vor 15 Monaten von sylvia veröffentlicht
5.0 von 5 Sternen Ein hervorragendes Buch
Selten habe ich ein so gut verständliches und kurz gefasstes Buch gelesen, dessen vermittelter Inhalt sehr praxisorientiert und überzeugend dargestellt ist. Lesen Sie weiter...
Veröffentlicht am 19. Juni 2010 von Andreas Klaus
5.0 von 5 Sternen Das Wesentliche kurz, prägnant und umfassend! Ein Profi-Buch!
Eine hervorragende, kompakte Darstellung der lösungsorientierten Kurzzeittherapie von hochkompetenten Verfassern, die alles Wesentliche strukturiert, übersichtlich und... Lesen Sie weiter...
Veröffentlicht am 5. März 2010 von Dr. Petra Rebensburg
2.0 von 5 Sternen Nichts für Profis
Dieses Buch mag hilfreich sein für Coaches (denn es ist der Form nach für Coaches geschrieben), die keine ordentliche Ausbildung zum Coach haben, also oft vor Problemen... Lesen Sie weiter...
Veröffentlicht am 21. April 2009 von Irene Maria Klöppel
5.0 von 5 Sternen Ein sehr hilfreiches, fokussiertes Arbeitsbuch
Dieses Arbeitsbuch von Peter Szabó und Insoo Kim Berg zum systemischen Coaching überzeugt durch...
... Lesen Sie weiter...
Veröffentlicht am 20. Juli 2008 von Einhandseglerin
5.0 von 5 Sternen Ein überzeugendes Buch
Das Buch stellt Form Prinzipien lösungsorientierter Beratung und Therapie in ihrer Anwendung auf den Coaching-Prozess dar. Lesen Sie weiter...
Veröffentlicht am 2. Januar 2007 von Meidinger Hermann
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