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Keine Zeit: Wenn die Firma zum Zuhause wird und zu Hause nur Arbeit wartet (Geschlecht und Gesellschaft)
 
 
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Keine Zeit: Wenn die Firma zum Zuhause wird und zu Hause nur Arbeit wartet (Geschlecht und Gesellschaft) [Taschenbuch]

Arlie Hochschild (Autor), Mechtild Oechsle (Vorwort)
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Produktinformation

  • Taschenbuch: 305 Seiten
  • Verlag: VS Verlag für Sozialwissenschaften; Auflage: 2., mit einem aktualisierten Vorwort Aufl. 2006 (16. Januar 2006)
  • Sprache: Deutsch
  • ISBN-10: 3531144685
  • ISBN-13: 978-3531144689
  • Größe und/oder Gewicht: 20,6 x 14,8 x 2,2 cm
  • Durchschnittliche Kundenbewertung: 5.0 von 5 Sternen  Alle Rezensionen anzeigen (1 Kundenrezension)
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Arlie Russell Hochschild
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Produktbeschreibungen

Change X

Sabbatical, Job-Sharing, Teilzeit: Immer mehr Unternehmen bieten ihren Mitarbeitern Möglichkeiten an, ihren Beruf flexibler zu gestalten - doch sie werden kaum in Anspruch genommen. Arlie Russell Hochschild wollte wissen warum und interviewte für ihr neues Buch 130 Arbeitnehmer - vom Manager bis zum Fließbandarbeiter. Ihr Ergebnis: Die Familie bietet kaum noch Halt. Das Büro wird zum Auffangbecken sozialer Wünsche.

„Ich wollte eigentlich etwas ganz anderes untersuchen - nämlich ein vorbildliches Unternehmen zum Thema Work-Life-Balance“, berichtet sie. „Die Prospekte des Weltkonzerns, in dem ich recherchiert habe, preisen viele Möglichkeiten von flexiblen Arbeitszeiten. Aber als ich dann versuchte, Interviewpartner in dem Unternehmen zu finden, die die Arbeitszeitmodelle nutzten, stellte ich fest, dass es sie fast gar nicht gab.“ Druck war nicht die Ursache. Die Zahl der Teilzeitnutzer in Abteilungen, in denen der Chef das Modell sehr stark propagierte, waren genauso niedrig wie in Abteilungen, die von einem Skeptiker bezüglich Teilzeit geleitet wurden. Es stellte sich heraus, dass die Leute sich an ihrem Arbeitsplatz einfach wohl fühlten. Zu Hause hören dagegen viele eine Stechuhr ticken: Das Essen für die Kinder muss gekocht, Hausaufgaben müssen kontrolliert und Freizeitaktivitäten organisiert werden. Es gibt kaum unverplante Zeit. Alles muss wie am Schnürchen laufen. Außerdem lockern sich die Beziehungen, oft gibt es Konflikte. Heraus kommt eine Abwärtsspirale zu Ungunsten des Privaten.

Hochschilds Buch ist ein interessanter Beitrag zur Diskussion – doch für die Übersetzung wäre es interessant gewesen, den Fokus auch einmal stärker auf Deutschland zu richten. Denn in Amerika verbringen die Arbeitnehmer ohnehin sehr viel mehr Zeit im Büro als hierzulande, die Trennung zwischen Beruf und Privatleben ist noch verschwommener.

(c)changeX – Online-Magazin für Wandel in Wirtschaft und Gesellschaft -- Dieser Text bezieht sich auf eine vergriffene oder nicht verfügbare Ausgabe dieses Titels.

Pressestimmen

"Die Studie von Hochschild ist für alle zu empfehlen, die sich mit Fragen der Auswirkungen derzeitiger Erwerbsarbeitstrends auf familiales Leben auseinandersetzen wollen." Soziologische Revue, 03/2007 "Eine Neuauflage, die reizt zu fragen, ob dieses Buch inzwischen ein Klassiker ist, über den die Wirklichkeit schon hinweggeht, oder ob seine Thesen noch frisch sind wie am ersten Tag. […] Wer diese Studie samt Mechtild Oechsles substanzieller Einleitung heute liest, kann zehn Jahre Familien- und Unternehmensgeschichte nun auf ihre Fortschritte und Stillstände hin überprüfen." Die Zeit, 09.02.2006 Stimmen zur 1. Auflage: "Familie, Beruf, ein dahinhetzender Albtraum. Der soziologische Bestseller über den alltäglichen Krieg um die Zeit, endlich auf Deutsch." DIE ZEIT "Wollen wir hoffen, dass Eltern nicht zu beschäftigt sind, dieses Buch zu lesen!" Newsday "Wichtig, provokant und ein bisschen beängstigend: ,Keine Zeit' wird erwerbstätige Eltern sicherlich in Aufruhr versetzen." Newsweek "Hochschild schreibt mitreißend und es dauert nicht lange, bis der Leser die Erschöpfung und den Druck der Familien fühlen kann. Es ist keine Freude für Eltern nach Hause zu kommen, wenn die Familie sich aufführt wie wütende Gewerkschaftsmitglieder." Los Angeles Times
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4 von 9 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich
sehr interessant 8. November 2004
Format:Taschenbuch
Ich hatte das Buch eigentlich gekauft, um eine Art Handbuch aus der Zeitfalle zu haben. Doch das Buch bot etwas anderes - in meinen Augen viel besseres: es macht anhand einer Untersuchung einer US-Firma deutlich, dass "Zeit" für Eltern ein sehr kostbares Gut ist. Diese "Zeit" sollte man eben nicht nur dafür verwenden, sich selbst zu verwirklichen, sondern vielmehr dafür, den Weg richtig zu beschreiten, den man mit der Gründung einer Familie eingeschlagen hat. Auch wenn es viele Möglichkeiten der Kinderbetreuung etc. heutzutage gibt, so sollte man sich dennoch fragen, ob es nicht sinnvoller wäre, anstelle seiner eigenen Karrierepläne oder der ach so großen Möglichkeiten, noch mehr Geld zu verdienen, weil wieder ein Traumurlaub oder sonst etwas her muss, sich auf das Wesentliche zu besinnen. Denn die Zeit mit seinen eigenen Kindern ist doch das eigentlich Erstrebenswerte im Leben, oder?
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