In diesem hervorragenden Hörbuch von Manfred Stähle erfahren Sie in einer Stunde von einem sehr guten Sprecher, wie Sie Veränderungsprozesse optimal begleiten können.
Für die vier typischen Phasen von Veränderungsprozessen (Unsicherheit, Festhalten am Ist-Zustand, Loslassen, aktiver Aufbau der neuen Strukturen) erhalten Sie Beispiele von Situationen sowie einfach umsetzbare Tipps, um Veränderungen mit den Betroffenen erfolgreich und "emotionalgerecht" zu meistern.
Praxisnah und deshalb sehr empfehlenswert.