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Das 1x1 der erfolgreichen Bewerbung
 
 
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Das 1x1 der erfolgreichen Bewerbung [Taschenbuch]

Jürgen Hesse , Hans Chr. Schrader
3.5 von 5 Sternen  Alle Rezensionen anzeigen (2 Kundenrezensionen)

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Taschenbuch --  

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Produktinformation

  • Taschenbuch: 108 Seiten
  • Verlag: Eichborn (2004)
  • Sprache: Deutsch
  • ISBN-10: 3821838027
  • ISBN-13: 978-3821838021
  • Größe und/oder Gewicht: 21,9 x 15,2 x 1,5 cm
  • Durchschnittliche Kundenbewertung: 3.5 von 5 Sternen  Alle Rezensionen anzeigen (2 Kundenrezensionen)
  • Amazon Bestseller-Rang: Nr. 1.345.931 in Bücher (Siehe Top 100 in Bücher)

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Produktbeschreibungen

Kurzbeschreibung

In Zeiten eines immer enger werdenden Arbeitsmarktes ist es besonders wichtig, sich auf eine Bewerbung gut vorzubereiten. Wie gestaltet man seine Bewerbungsunterlagen optimal, und welche Fragen sind im Vorstellungsgespräch zu erwarten?
Das 1x1 der erfolgreichen Bewerbung sagt prägnant und übersichtlich, wie Sie es erreichen, eingestellt zu werden. Egal ob Ein-, Um- oder Aufsteiger - mit der überzeugenden Formulierung Ihrer schriftlichen Unterlagen und den richtigen Argumenten im Vorstellungsgespräch verbessern Sie Ihre Chancen bei der Eroberung des von Ihnen gewünschten Arbeitsplatzes. Erkennen Sie Ihre wirklichen Stärken, entwickeln Sie Ihr berufliches und persönliches Profil, und lernen Sie, wie Sie Arbeitsplatz- und Gehaltsverhandlungen zu Ihren Gunsten lenken.
Durch ihre über zehnjährige Beratungspraxis im Büro für Berufsstrategie in Berlin und mit über 20 Büchern zum Thema Bewerbung sind die Autoren Jürgen Hesse und Hans Christian Schrader Garant für eine kompakte "Bewerbungsbibel", die allen Ratsuchenden wirklich weiterhilft.

Klappentext

In Zeiten eines immer enger werdenden Arbeitsmarktes ist es besonders wichtig, sich auf eine Bewerbung gut vorzubereiten. Wie gestaltet man seine Bewerbungsunterlagen optimal, und welche Fragen sind im Vorstellungsgespräch zu erwarten?

Das 1x1 der erfolgreichen Bewerbung sagt prägnant und übersichtlich, wie Sie es erreichen, eingestellt zu werden. Egal ob Ein-, Um- oder Aufsteiger - mit der überzeugenden Formulierung Ihrer schriftlichen Unterlagen und den richtigen Argumenten im Vorstellungsgespräch verbessern Sie Ihre Chancen bei der Eroberung des von Ihnen gewünschten Arbeitsplatzes. Erkennen Sie Ihre wirklichen Stärken, entwickeln Sie Ihr berufliches und persönliches Profil, und lernen Sie, wie Sie Arbeitsplatz- und Gehaltsverhandlungen zu Ihren Gunsten lenken. -- Dieser Text bezieht sich auf eine vergriffene oder nicht verfügbare Ausgabe dieses Titels.



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1 von 1 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich:
3.0 von 5 Sternen Bewerbung ist mehr als Technik, 5. April 2008
Rezension bezieht sich auf: Das 1x1 der erfolgreichen Bewerbung (Taschenbuch)
Dafür, was das Buch will, ist es durchaus empfehlenswert. Knapp und trotzdem umfassend. Wenn man bereit ist, das Gelesene für sich selbst zu reflektieren, sind auch die Passagen mit psychologischem Hintergrund lesenswert. Problem ist, dass sich zu viele Bewerber glauben, auf die Technik der Bewerbung oder des Gespräches konzentrieren zu müssen, und dabei auch von den meisten Lehrern und Büchern genauso angeleitet werden. Aber Beerbung ist nun mal mehr als DIN 5008. Um das notwendige Selbstbewußtsein (seiner selbst bewußt sein) aufzubauen, und damit sowohl die Chancen einer guten Bewerbung als auch einer erfolgreichen 100-Tages-Phase zu steigern, fehlen in dem Buch die notwendigen Selbst-Relexions-Grundlagen. Ich muß keine Bewerbung schreiben, wenn ich weder weiß, wer ich bin, noch was ich kann, noch wohin ich will. Und gerade weil die meisten Bewerber nicht gewohnt sind, solches mit sich zu tun, wäre es ein wichtiger Impuls eines Buchautors.
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1 von 1 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich:
4.0 von 5 Sternen Mit Hintergründen, 11. Juli 2005
Rezension bezieht sich auf: Das 1x1 der erfolgreichen Bewerbung (Taschenbuch)
Bewerbungsratgeber gibt es beinahe mehr, als verfügbare Jobs. Trotzdem kann ich diesen einen nur empfehlen, denn er behandelt auf erstaunlich knappen 107 Seiten mehr als nur, wie man ein Bewerbungsschreiben verfasst.

Der Bereich des Bewerbungsschreibens wird relativ kurz und meiner Meinung auch nicht wirklich hundertprozentig erfüllt, daher gibt es einen Stern Abzug. (Die Schlußformulierungen weisen mir persönlich zu viele "könnte, würde und möchte" auf.)

Was dieses Buch wertvoll macht und auch mein Kaufanreiz war, sind die Fragen, die zum Bewerbungstermin häufig gestellt werden in Kombination mit Erläuterungen, welchen Hintergrund diese Fragen haben können. Hinweise, wie man kniffligen Fragen wie etwa nach Familienstand oder letztem Gehalt begegnen kann, runden die Sache ab.

Schließlich werden auch noch 1,5 Seiten für die ersten 100 Tage im Unternehmen geopfert - schliesslich war das ja das Ziel des ganzen Bewerbungsaufwandes.

Fazit: ein gut übersichtliches Buch zum schnellen Durchblättern, besonders mit dem Fokus auf das Bewerbungsgespräch.

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