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Das Konzept der Personalbeurteilung: Grundlagen und Methoden f�r die Mitarbeiterbeurteilung

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Das Konzept der Personalbeurteilung: Grundlagen und Methoden f�r die Mitarbeiterbeurteilung [Broschiert]

Simone K�lbl (Autor)

5.0 von 5 Sternen Alle Rezensionen anzeigen (1 Kundenrezension)

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Produktinformation

Broschiert: 99 Seiten
Verlag: Vdm Verlag Dr. M�ller; Auflage: 1 (Januar 2007)
Sprache: Deutsch
ISBN-10: 3865506976
ISBN-13: 978-3865506979
Gr��e und/oder Gewicht: 24 x 17 x 0,8 cm

Durchschnittliche Kundenbewertung: 5.0 von 5 Sternen Alle Rezensionen anzeigen (1 Kundenrezension)

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Produktbeschreibungen

Kurzbeschreibung

Die Personalbeurteilung ist nach wie vor ein wichtiges Instrument zur Personalführung für Unternehmen, vorausgesetzt, sie wird richtig praktiziert. Leider wird die Personalbeurteilung nach wie vor wenig in Unternehmen eingesetzt, vorwiegend im mittelständischen Bereich, Konzerne verwenden Sie häufig zur Leistungsbezogenen Gehaltszahlung. Auf Grund dessen möchte ich in diesem Buch darstellen und aufzeigen was ist Personalbeurteilung in der Theorie, wie setzt man die Personalbeurteilung richtig in die Praxis um und welche Vorteile bringt sie den Unternehmen. Es richtet sich an Studenten und Dozenten der Betriebswirtschaft; und Praktiker in Unternehmen werden wertvolle Informationen über die Personalbeurteilung erhalten.

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Die hilfreichsten Kundenrezensionen

1 von 5 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich

Gutes Informationsmaterial 7. Januar 2008

Von M�ller-Trunk Simone

Format:Broschiert

Das Buch liefert gut beschrieben und nicht zu ausführlich die Personalbeurteilung. Bestens als Vorlage geeignet wenn man in seinem Arbeitsbereich die Personalbeurteilung einführen möchte

Kommentar |

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