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Corporate Performance Management mit Microsoft Office PerformancePoint Server 2007 (Microsoft Fachbibliothek)
 
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Corporate Performance Management mit Microsoft Office PerformancePoint Server 2007 (Microsoft Fachbibliothek) [Gebundene Ausgabe]

Uwe Hannig (Autor), Dirk Findeisen (Autor), Rainer Franke (Autor)
4.5 von 5 Sternen  Alle Rezensionen anzeigen (2 Kundenrezensionen)
Preis: EUR 39,90 kostenlose Lieferung. Siehe Details.
  Alle Preisangaben inkl. MwSt.
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Produktinformation

  • Gebundene Ausgabe: 287 Seiten
  • Verlag: Microsoft Press; Auflage: 1 (1. Juni 2008)
  • Sprache: Deutsch
  • ISBN-10: 3866456271
  • ISBN-13: 978-3866456273
  • Größe und/oder Gewicht: 24 x 18,4 x 2 cm
  • Durchschnittliche Kundenbewertung: 4.5 von 5 Sternen  Alle Rezensionen anzeigen (2 Kundenrezensionen)
  • Amazon Bestseller-Rang: Nr. 648.007 in Bücher (Siehe Top 100 in Bücher)

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Produktbeschreibungen

Kurzbeschreibung

Ein Corporate Performance Management (CPM)-System verknüpft Ziele, Strategien und Ergebnisse und unterstützt so den Entscheider bei der konsequenten Umsetzung der gewählten Strategie ebenso wie bei ihrer durch Umweltveränderungen erzwungenen Anpassung. Dazu bedarf es eines formalisierten auf Prozessinformationen aufbauenden IT-Systems, das Daten in handlungsrelevante Informationen transformiert und diese zur richtigen Zeit in der richtigen Form an den relevanten Personenkreis verteilt. Dieses Buch zeigt Ihnen, wie Sie mit Microsoft Office PerformancePoint Server 2007 im Unternehmen Aktivitäten effizient planen, überwachen und analysieren können. So können Sie die Zuständigkeiten und aussagekräftige Einblicke in Unternehmensdaten organisationsweit fördern. Mit PerformancePoint Server 2007 erhalten alle Benutzer ein besseres Verständnis für das Verhältnis zwischen Plan- und Istdaten, können schneller Ursachen analysieren und bei Bedarf Ihr Vorgehen anpassen.

Über den Autor

Dirk Findeisen setzt sich seit seinem BWL-Studium intensiv mit den Fachgebieten Data Warehousing und Business Intelligence auseinander. Er berät Unternehmen im Bereich Implementierung und Betrieb von CPM-Systemen und ist Dozent für Business Intelligence und Knowledge Management. Uwe Hannig ist Professor für Datenverarbeitung und Statistik und Leiter des Instituts für Managementinformationssysteme (IMIS), der zentralen Clearingstelle für CPM in Deutschland. Zusammen mit dem Harvard-Professor und Miterfinder der Balanced Scorecard-Methode Dr. David P. Norton ist Prof. Hannig Herausgeber des »Journal of Performance Management«. Rainer Franke ist Senior Consultant und hat sich auf Konzeption und Implementierung von Führungs- und Managementinformations-Systemen sowie Balanced Scorecards spezialisiert.

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Die hilfreichsten Kundenrezensionen

4.0 von 5 Sternen Sehr gutes Buch, 25. Januar 2011
Rezension bezieht sich auf: Corporate Performance Management mit Microsoft Office PerformancePoint Server 2007 (Microsoft Fachbibliothek) (Gebundene Ausgabe)
Das Buch habe ich wegen einer Bachelorarbeit gekauft und fand es sehr hilfreich, weil es nicht nur das Software beschreibt sondern auch in die Grundlagen des CPM einführt!!
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5.0 von 5 Sternen Performance Management wissenschaftlich und praxisnah zugleich. Muss man lesen!, 1. September 2008
Rezension bezieht sich auf: Corporate Performance Management mit Microsoft Office PerformancePoint Server 2007 (Microsoft Fachbibliothek) (Gebundene Ausgabe)
Superbuch über Performance Management mit dem Zeug zum Lehrbuchstandardwerk. Es ist sowohl wissenschaftlich anspruchsvoll als auch praxisorientiert. Endlich wird einmal klar und deutlich der Unterschied von Business Intelligence, Performance Measurement und Performance Management erklärt. Im Vordergrund stehen der Performance Management-Prozess und die leistungsorientierte Unternehmensteuerung durch Key Performanceindikatoren. Im Praxisteil wird anhand eines Planungsbeispiels die praktische Umsetzung von CPM mit dem Microsoft Office PerformancePoint Server 2007 ausführlich vorgestellt.
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