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Der Autor über sein Buch
Profi-Tipps aus der Bewerbungspraxis
Das Bewerbungsschreiben Dieser neue Ratgeber widmet sich besonders dem Anschreiben, denn schließlich ist das derjenige Teil der Bewerbung, in dem man sich selbst am freiesten darstellen kann. Deshalb kann ein gutes Anschreiben auch durchaus den Ausschlag für eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch geben (wie viele Personalverantwortliche bestätigen!). Die Autorinnen zeigen Ihnen, wie Sie ein individuelles, Erfolg versprechendes Anschreiben konzipieren, schreiben und auch formal gestalten können - Schritt für Schritt. Dazu machen Sie sie unter anderem vertraut mit formalen und sprachlichen Aspekten (DIN 5008, alte und neue Rechtschreibung, Schreibstil und Persönlichkeit, kommunikationspsychologische Grundlagen) und Grundlagen des persönlichen Marketings (Analyse der eigenen Ausgangsposition, Möglichkeiten und Wirkungen der Selbstdarstellung). Natürlich werden auch die unterschiedlichen Bewerbungsarten (auf Anzeigen, Initiativbewerbungen etc.) ebenso behandelt wie besondere Bewerbungssituationen (Wiedereinstieg, Lücken im Lebenslauf etc.) und die weiteren Bestandteile der Bewerbung (Lebenslauf, Foto, Zeugnisse). Etwas Besonderes ist bei diesem Buch, dass die Autorinnen ausführliche Interviews in den Personalabteilungen deutscher und internationaler Unternehmen geführt haben. Dadurch sind die Tipps und Empfehlungen auf ihre "Praxistauglichkeit" geprüft worden. Ein weiteres Plus dieses Buches ist die Einbeziehung der neuen Medien (Internet, Videobewerbung etc.), ebenfalls mit vielen Tipps und Hinweisen zu Vor- und Nachteilen. Und auch ein Kapitel über konkrete kreative Ideen und Strategien für die Bewerbung finden Sie in kaum einem anderen Ratgeber zu diesem Thema. Dieses Buch soll Sie befähigen, Ihre eigene bestmögliche und gleichzeitig persönliche, individuelle Bewerbung zu schreiben. Deshalb werden Sie auch nicht mit unzähligen allgemein gehaltenen Musterbriefen konfrontiert, sondern mit gezielt ausgesuchten Beispielen, die Sie in Übungen analysieren und für Ihre eigenen Belange auswerten können. Anschließend können (und sollten) Sie dann natürlich auch die Analysen der Autorinnen nutzen. Ein echter Bewerbungsfall wird Ihnen im letzten Kapitel ausführlich geschildert: Sie erfahren alles Wesentliche über die Ausgangssituation der Bewerberin, lernen ihre ersten Briefentwürfe kennen und können die Bearbeitungsschritte bis zu den Endfassungen nachvollziehen. Diese Bewerberin hat übrigens - trotz einiger schwieriger Stellen im Lebenslauf! - sehr schnell ihre Traumstelle gefunden ... Dieser Ratgeber mit seinen zahlreichen Tipps, Checklisten und Übungen ist praxisnah, praktisch, übersichtlich gestaltet und gut zu lesen. Er kann Ihnen für Ihre nächste Bewerbung das entscheidende Plus vermitteln, das Ihr Bewerbungsschreiben positiv hervorragen lässt. -- Dieser Text bezieht sich auf eine vergriffene oder nicht verfügbare Ausgabe dieses Titels.
Das Bewerbungsschreiben Dieser neue Ratgeber widmet sich besonders dem Anschreiben, denn schließlich ist das derjenige Teil der Bewerbung, in dem man sich selbst am freiesten darstellen kann. Deshalb kann ein gutes Anschreiben auch durchaus den Ausschlag für eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch geben (wie viele Personalverantwortliche bestätigen!). Die Autorinnen zeigen Ihnen, wie Sie ein individuelles, Erfolg versprechendes Anschreiben konzipieren, schreiben und auch formal gestalten können - Schritt für Schritt. Dazu machen Sie sie unter anderem vertraut mit formalen und sprachlichen Aspekten (DIN 5008, alte und neue Rechtschreibung, Schreibstil und Persönlichkeit, kommunikationspsychologische Grundlagen) und Grundlagen des persönlichen Marketings (Analyse der eigenen Ausgangsposition, Möglichkeiten und Wirkungen der Selbstdarstellung). Natürlich werden auch die unterschiedlichen Bewerbungsarten (auf Anzeigen, Initiativbewerbungen etc.) ebenso behandelt wie besondere Bewerbungssituationen (Wiedereinstieg, Lücken im Lebenslauf etc.) und die weiteren Bestandteile der Bewerbung (Lebenslauf, Foto, Zeugnisse). Etwas Besonderes ist bei diesem Buch, dass die Autorinnen ausführliche Interviews in den Personalabteilungen deutscher und internationaler Unternehmen geführt haben. Dadurch sind die Tipps und Empfehlungen auf ihre "Praxistauglichkeit" geprüft worden. Ein weiteres Plus dieses Buches ist die Einbeziehung der neuen Medien (Internet, Videobewerbung etc.), ebenfalls mit vielen Tipps und Hinweisen zu Vor- und Nachteilen. Und auch ein Kapitel über konkrete kreative Ideen und Strategien für die Bewerbung finden Sie in kaum einem anderen Ratgeber zu diesem Thema. Dieses Buch soll Sie befähigen, Ihre eigene bestmögliche und gleichzeitig persönliche, individuelle Bewerbung zu schreiben. Deshalb werden Sie auch nicht mit unzähligen allgemein gehaltenen Musterbriefen konfrontiert, sondern mit gezielt ausgesuchten Beispielen, die Sie in Übungen analysieren und für Ihre eigenen Belange auswerten können. Anschließend können (und sollten) Sie dann natürlich auch die Analysen der Autorinnen nutzen. Ein echter Bewerbungsfall wird Ihnen im letzten Kapitel ausführlich geschildert: Sie erfahren alles Wesentliche über die Ausgangssituation der Bewerberin, lernen ihre ersten Briefentwürfe kennen und können die Bearbeitungsschritte bis zu den Endfassungen nachvollziehen. Diese Bewerberin hat übrigens - trotz einiger schwieriger Stellen im Lebenslauf! - sehr schnell ihre Traumstelle gefunden ... Dieser Ratgeber mit seinen zahlreichen Tipps, Checklisten und Übungen ist praxisnah, praktisch, übersichtlich gestaltet und gut zu lesen. Er kann Ihnen für Ihre nächste Bewerbung das entscheidende Plus vermitteln, das Ihr Bewerbungsschreiben positiv hervorragen lässt. -- Dieser Text bezieht sich auf eine vergriffene oder nicht verfügbare Ausgabe dieses Titels.
Über den Autor
Gabi Neumayer ist Kinderbuch- und Sachbuchautorin und außerdem Chefredakteurin eines Autorennewsletters. Sie hat zahlreiche Bücher über berufliche Kommunikation veröffentlicht und arbeitet regelmäßig für Print- und Online-Fachpublikationen. Vor allem aber schreibt sie für Kinder jedes Alters. Vom Bilderbuch über den Kinderkrimi bis zum Kindersachbuch reichen dabei ihre Veröffentlichungen.
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Einleitungssatz
Warum fangen wir mit der Form des Anschreibens an und nicht mit dem Inhalt? Lesen Sie die erste Seite Ausgewählte Seiten ansehen
Buchdeckel | Copyright | Inhaltsverzeichnis | Auszug | Rückseite
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Die hilfreichsten Kundenrezensionen
8 von 10 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich:
4.0 von 5 Sternen
Bewerbungen verfassen leicht gemacht,
Von Ein Kunde
Rezension bezieht sich auf: Das Bewerbungsschreiben. Professionell und überzeugend. (Taschenbuch)
Auch derjenige, der schon viele Bewerbungsschreiben verfaßt hat, wird immer wieder auf das Problem stoßen, daß er alle relevanten Informationen über sich beisammen hat, den Lebenslauf, die Zeugnisse und andere Referenzen und so eigentlich nur noch das Anschreiben verfaßt werden muß. Und obwohl (oder gerade eben weil) man eigentlich schon so viele Bewerbungen verschickt hat, ist man mit dem, was man diesmal geschrieben hat, eigentlich nicht so richtig zufrieden. Es gibt nun auch kaum Vergleichsmöglichkeiten, kaum Vorschriften, wie so ein Brief auszusehen hat. Naja, es gibt sie doch, und dafür nimmt man dann dieses Buch zur Hand. „Das Bewerbungsschreiben" ist nicht wahnsinnig umfangreich, doch es enthält alles Wissenswerte über die richtige Art und Weise, wie man eine Bewerbung abfaßt und zwar schön getrennt nach der Art der Bewerbung. Zuvor erhält man noch einen grundsätzlichen Einblick in die Welt der Bewerbungsschreiben und erfährt im Laufe der Seiten etwas über die Vorstellungen von Personalchefs oder bekommt Beispielbriefe zu lesen. Natürlich ist dieses Buch kein Bewerbungsschreiben-Baukasten, das ist auch gut so, sonst sehen am Schluß doch alle Bewerbungen wieder gleich aus, und das gilt es ja zu verhindern. Ich bin sehr zufrieden mit dem Buch, es ist gut strukturiert und stellt eine echte Hilfe dar. (Dies ist eine Amazon.de an der Uni-Studentenrezension.)
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