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Betriebliche Gesundheitsförderung: Ausgangspunkte - Widerstände - Wirkungen
 
 
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Betriebliche Gesundheitsförderung: Ausgangspunkte - Widerstände - Wirkungen [Taschenbuch]

Detlef Kuhn (Herausgeber), Dieter Sommer (Herausgeber)
5.0 von 5 Sternen  Alle Rezensionen anzeigen (1 Kundenrezension)

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Produktinformation

  • Taschenbuch: 265 Seiten
  • Verlag: Gabler Verlag; Auflage: 2004 (15. Juni 2004)
  • Sprache: Deutsch
  • ISBN-10: 3409126422
  • ISBN-13: 978-3409126427
  • Größe und/oder Gewicht: 23,8 x 17 x 1,6 cm
  • Durchschnittliche Kundenbewertung: 5.0 von 5 Sternen  Alle Rezensionen anzeigen (1 Kundenrezension)
  • Amazon Bestseller-Rang: Nr. 1.388.331 in Bücher (Siehe Top 100 in Bücher)

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Produktbeschreibungen

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Moderne Theorien im Gesundheitsmanagement in umfassender, praxisorientierter Darstellung

Kurzbeschreibung

Moderne Theorien im Gesundheitsmanagement in umfassender, praxisorientierter Darstellung
Gesundheitsförderung im Unternehmen wird als Teil einer modernen Unternehmensstrategie immer wichtiger. Nur mit gesunden und leistungsfähigen Mitarbeitern können Unternehmen im globalen Wettbewerb bestehen.
Wissenschaftler und Praktiker geben hier einen Überblick über die verschiedenen Sichtweisen, Instrumente, Inhalte und Handlungsfelder der Betrieblichen Gesundheitsförderung und weisen den Weg zur Verbindung von individueller Lebensqualität und wirtschaftlicher Optimierung. Die Beiträge befassen sich sowohl mit theoretischen Grundlagen als auch mit praxisorientierten Themen wie Konfliktbewältigung im Beruf, Work-Life-Balance und der Umsetzung von betrieblichen Programmen in verschiedenen Unternehmensformen.
Das Buch richtet sich vor allem an Praktiker in Personalabteilungen großer Unternehmen, in Krankenkassen, Berufsgenossenschaften, Unfallkassen, Berufsverbänden und Gewerkschaften sowie an D ozenten und Studierende gesundheitswissenschaftlicher und gesundheitsökonomischer Studiengänge.
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Die hilfreichsten Kundenrezensionen
2 von 2 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich
Dieses Buch der beiden Autoren des Berliner ZaGG ist wohl in der Praxis entstanden und für die Praxis geschrieben.

Aktuelle Theorien des Gesundheitsmanagement werden hier in einer hohen Praxisorientierung beschrieben. Dabei werden vor allem die betrieblichen Hintergründe einer angewandten Gesundheitsförderung beleuchtet und für den Praktiker im Unternehmen aufbereitet.

Neben der Darstellung der üblichen Instrumente und Handlungsfelder der betrieblichen Gesundheitsförderung wird dem Punkt der betrieblichen Umsetzung das nötige Gewicht verliehen, dass in (zu) vielen Lehrbüchern leider vergessen wird. Der Erfolg liegt für den Betrieb nicht in einem Buch, das man evtl. verstanden hat, sondern in der gelungenen Umsetzung von Maßnahmen.

Ein wichtiges Kapitel befasst sich daher mit den Schwierigkeiten betrieblicher Umsetzung und Veränderung und sollte damit die Erfolgschancen einer Umsetzung erhöhen.

Für Praktiker ein wichtiges Werk zur Gesundheitsförderung!
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