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Produktbeschreibungen
Kurzbeschreibung
Seit der Überfahrt der "Mayflower" ist der Weg nach Nordamerika scheinbar kürzer geworden, aber der (kulturelle) Abstand ist geblieben.Die amerikanische Businesswelt ist an vielen Stellen eine fundamental andere als die deutsche. Wer die Kultur nicht als fremd anerkennt und sich ohne Vorbereitung auf das Abenteuer des Arbeitens mit Amerikanern in den USA oder bei der Tochter eines US-Konzerns einlässt, wird den Unterschied spüren - schneller und härter, als ihm lieb ist. Wer aber um die amerikanischen Werte weiß, tut sich leichter zu verstehen, was um ihn herum passiert. Anhand authentischer Situationen aus dem Geschäftsleben werden realistische Konflikte, problematische Situationen und Lösungshinweise geschildert. Das wissenschaftlich fundierte Trainingsprogramm ist so konzipiert, dass es Geschäftsleuten eine individuelle Unterstützung in der Zusammenarbeit mit Amerikanern bietet.
Über den Autor
Emily J. Slate, Psychologin mit dem Schwerpunkt interkulturelles Management und Organisationspsychologie, arbeitet als Trainerin und Coach im Bereich internationale Zusammenarbeit.Dr. phil. Sylvia Schroll-Machl, Diplom-Psychologin, Diplom-Religionspädagogin (FH), arbeitet als freiberufliche Trainerin und Coach für verschiedene Firmen, Organisationen und Ministerien im Bereich interkulturelle Trainings- und Personalentwicklung. Sie ist Lehrbeauftragte an verschiedenen Hochschulen und Mitglied der Society for Intercultural Education, Training and Research (SIETAR) und des Sozialwissenschaftlichen Studienkreises für internationale Probleme (SSIP).
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4 von 4 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich
Format:Taschenbuch
Hervorragendes Buch für Personen, die beruflich im interkulturellen Umfeld mit Amerikanern zu tun haben.
Zahlreiche praxisnahe Beispiele von beruflichen Konfliktsituationen in Teams oder mit Individuen mit verständlichen Erläuterungen der anschließenden Bewertung der Situation. Sehr hilfreiche Exkurse in die geschichtliche Vergangenheit, was für das Verständnis der Denkweise amerikanischer Geschäftspartner notwendig ist.
Trotz mehrjähriger Tätigkeit in den USA habe ich noch einiges lernen können.
Und: Ich habe einen teuren eintägigen Trainingskurs besucht, der sich interessanterweise inhaltlich sehr stark auf dieses Buch stützte.
Cave: Das ist nicht unbedingt das Buch für Touristen oder Reisende, es ist wirklich auf den Business Kontext zugeschnitten.
Zahlreiche praxisnahe Beispiele von beruflichen Konfliktsituationen in Teams oder mit Individuen mit verständlichen Erläuterungen der anschließenden Bewertung der Situation. Sehr hilfreiche Exkurse in die geschichtliche Vergangenheit, was für das Verständnis der Denkweise amerikanischer Geschäftspartner notwendig ist.
Trotz mehrjähriger Tätigkeit in den USA habe ich noch einiges lernen können.
Und: Ich habe einen teuren eintägigen Trainingskurs besucht, der sich interessanterweise inhaltlich sehr stark auf dieses Buch stützte.
Cave: Das ist nicht unbedingt das Buch für Touristen oder Reisende, es ist wirklich auf den Business Kontext zugeschnitten.
3 von 3 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich
Format:Taschenbuch
Das Buch will, dass der Leser lernt Verhaltensweisen aus der Perspektive der amerikanischen Kultur zu interpretieren. Dies gelingt hervorragend.
Die Aufbauweise des Buches ist genial. Es ist aufgeteilt in sieben Themenbereiche:
- Gleichheitsdenken
- Handlungsorientierung
- Gelassenheit
- Leistungsorientierung
- Individualismus
- Soziale Anerkennung
- Interpersonale Distanzminimierung
Dabei beginnt jedes Thema mit der Beschreibung einer Situation, in der es zu einem Missverständnis kommt. Der Leser kann dann aus vier Erläuterungen, wie es zu diesem Missverständnis gekommen ist, auswählen. Es wird dann jede der angebotenen Erläuterungen erklärt und dargestellt, warum diese spezielle Lösung der "Wahrheit" nahe kommt oder nicht. Es zeigt sich häufig, dass es kein vollständiges richtig oder falsch gibt. Nach den Beispielen wird der Kulturstandard, dies sind definierte Merkmale bestimmter Werte, Überzeugungen, Grundhaltungen und Grundeinstellungen, des jeweiligen Themenbereichs beschrieben.
Dieses Vorgehen ermöglicht es dem Leser die Beschreibungen mit seinen eigenen Erfahrungen zu vergleichen und damit sofort Erkenntnisse für sein eigenes Verhalten zu gewinnen. Hier liegt auch der große Nutzen dieses Buches. Es wird dem Leser sehr einfach gemacht, das Gelesene unmittelbar in eigenes Tun umzusetzen.
Das Buch ist extrem lesbar geschrieben. Die Übungen können in der Badewanne durchgearbeitet werden. Die ausführlicheren Erläuterungen sind problemlos jeweils auf einem Inlandsflug zu studieren.
Somit bleibt abschließend für mich nochmals festzustellen, das Buch ist einfach sehr gut.
Die Aufbauweise des Buches ist genial. Es ist aufgeteilt in sieben Themenbereiche:
- Gleichheitsdenken
- Handlungsorientierung
- Gelassenheit
- Leistungsorientierung
- Individualismus
- Soziale Anerkennung
- Interpersonale Distanzminimierung
Dabei beginnt jedes Thema mit der Beschreibung einer Situation, in der es zu einem Missverständnis kommt. Der Leser kann dann aus vier Erläuterungen, wie es zu diesem Missverständnis gekommen ist, auswählen. Es wird dann jede der angebotenen Erläuterungen erklärt und dargestellt, warum diese spezielle Lösung der "Wahrheit" nahe kommt oder nicht. Es zeigt sich häufig, dass es kein vollständiges richtig oder falsch gibt. Nach den Beispielen wird der Kulturstandard, dies sind definierte Merkmale bestimmter Werte, Überzeugungen, Grundhaltungen und Grundeinstellungen, des jeweiligen Themenbereichs beschrieben.
Dieses Vorgehen ermöglicht es dem Leser die Beschreibungen mit seinen eigenen Erfahrungen zu vergleichen und damit sofort Erkenntnisse für sein eigenes Verhalten zu gewinnen. Hier liegt auch der große Nutzen dieses Buches. Es wird dem Leser sehr einfach gemacht, das Gelesene unmittelbar in eigenes Tun umzusetzen.
Das Buch ist extrem lesbar geschrieben. Die Übungen können in der Badewanne durchgearbeitet werden. Die ausführlicheren Erläuterungen sind problemlos jeweils auf einem Inlandsflug zu studieren.
Somit bleibt abschließend für mich nochmals festzustellen, das Buch ist einfach sehr gut.
1 von 1 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich
Format:Taschenbuch
Wer wissen will, wie "der Amerikaner so tickt", bekommt das in diesem Buch sehr anschaulich geschildert.
Es werden jeweils konkrete Situationen aus dem Business Alltag beschrieben, für deren Einschätzung ("was ist hier falch gelaufen?") Aangeboten werden und anschließend erläutert wird, welche die wahrscheinlichste ist und warum.
Die Unterschiede der amerikanischen Denk- und Lebenshaltung gegenüber der deutschen werden sehr schön herausgearbeitet und ohne allzuviel akademische Theorie veranschaulicht. Ein paar historische Hintergründe runden das Bild ab.
Für mich eine sinnvolle Hilfestellung für einen geschäftlichen Aufenthalt in den USA.
Es werden jeweils konkrete Situationen aus dem Business Alltag beschrieben, für deren Einschätzung ("was ist hier falch gelaufen?") Aangeboten werden und anschließend erläutert wird, welche die wahrscheinlichste ist und warum.
Die Unterschiede der amerikanischen Denk- und Lebenshaltung gegenüber der deutschen werden sehr schön herausgearbeitet und ohne allzuviel akademische Theorie veranschaulicht. Ein paar historische Hintergründe runden das Bild ab.
Für mich eine sinnvolle Hilfestellung für einen geschäftlichen Aufenthalt in den USA.
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