... auch wenn ich zu einer Minderheit gehöre - ich finde das Buch maximal 2 Sterne wert. Manchmal geht mit den Autoren deren Phantasie durch. Oder aber es gibt so viele schlechte AC-Anbieter, dass es einem die Tränen in die Augen treibt. Vielleicht sollte ich dazu sagen, dass ich "auf der anderen Seite sitze" und vieles von dem, was in dem Buch steht, nicht teile. So ist ein Feedback von den Beobachtern in den Pausen schlichtweg Unsinn. So etwas darf "man" nicht geben. Außerdem ist es ja nur ein Beobachter - Urteile geben aber alle ab. Auch Beobachter sind übrigens froh, wenn sie mal Pause haben und nicht noch 5 AC-Teilnehmer denen versuchen, nen Ohr abzukauen. Heimliche Übungen gibt's auch nicht - was für eine Unternehmenskultur ist das denn, wenn ein positiv beurteilter Kandidat erfährt, er hätte durch eine Pausenaufgabe Potenzial bescheinigt bekommen. So etwas lässt sich nicht geheim halten, da die Beobachter ja Morgen wieder an ihrem Schreibtisch sitzen und ihren zukünftigen Teilnehmern erzählen: "Belabert die Beobachter in den Pausen zu ihren Hobbies - die Übungen sind gar nicht so wichtig" (S. 122ff). Zweite Kostprobe: Die Autoren haben noch keinen der von ihnen beratenen Bewerber erlebt, der in der Lage war, seinen Lebenslauf in 3 Minuten darzustellen (S. 85) .. ich habe schon viele Bewerber erlebt, die in der Lage waren, ihren bisherigen Werdegang in 3 Minuten darzustellen. Meetings im Alltag dauern deswegen oft so lange, weil die Mitglieder der Sitzung nicht auf den Punkt kommen. Auch mit der Theorie und Praxis der Normalverteilung kennen sich die Autoren nicht aus. Wenn ich einen guten Handwerker suche brauche ich keine "Obi-Normalverteilung" der Handwerkskünste. Zum Lachen (oder eigentlich mehr zum Weinen!) ist die Typologie der Beobachter der Autoren (S. 56ff) in der die Autoren (ohne jede Theorie und jenseits jeder Wirklichkeit) genau das vornehmen, was sie im ganzen Buch ablehnen - eine pauschalisierte Einteilung in 4 Typen. Das hat echt Brigitte- und BILD-Zeitungsniveau - Autsch! Schade dass einige gute Hinweise in so einem Buch dann in so viel Quatsch untergehen. Ich kann nur sagen: lest es - ich habe keine Bedenken. Denn die (wenigen) guten Tipps werden von dem vielen Schwachsinn egalisiert. Ich bin ganz entspannt ...
