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Produktbeschreibungen
Pressestimmen
Aus den Rezensionen zur 4. Auflage: "… Den Verfassern ist es gelungen, das … Arbeitsrecht … auf sehr gut verständliche und gleichermaßen problemorientierte Weise transparent zu machen. … Doch nicht nur für Studierende ist das Werk eine äußerst empfehlenswerte Lektüre. Es kann auch jedem mit dem Arbeitsrecht befassten und daran interessierten Praktiker uneingeschränkt empfohlen werden. Die Symbiose der Verfasser bürgt für exzellente Wissenschaftlichkeit, zugleich praxisnahe und didaktisch überdurchschnittliche Qualität … Last, but not least, soll nicht unerwähnt bleiben, dass dieses Werk … angesichts des beträchtlichen Umfangs fast Konkurrenzlos … einzustufen ist." (Prof. Dr. RAINER WÖRLEN: in: JURA - Juristische Ausbildung, 2009, Vol. 3, Issue 5, S. 400)
Kurzbeschreibung
Das Kollektivarbeitsrecht, das im Mittelpunkt des zweiten Lehrbuchbandes steht, gibt dem Arbeitsrecht seine Besonderheit. Kollektivmächte ? die Gewerkschaften und die Belegschaftsvertretungen (Betriebs- und Personalräte) ? wirken auf Arbeitnehmerseite an der Gestaltung der Arbeitsbedingungen mit, um das strukturelle Ungleichgewicht zum Arbeitgeber auszugleichen. Das Kollektivarbeitsrecht befasst sich mit den Fragen, wer die Akteure sind, wie ihre Rechtsstellung aussieht und welche Mittel ihnen zur Verfügung stehen. Zwischen Kollektiv- und Individualarbeitsrecht gibt es zahlreiche Berührungspunkte, die sich am deutlichsten bei der Änderung von Arbeitsbedingungen und beim Betriebsübergang zeigen, die im Anschluss an das Kollektivarbeitsrecht behandelt werden. Der Band schließt mit einer Einführung in das Recht der Arbeitsstreitigkeiten, die den Arbeitsgerichten und den Schlichtungsstellen obliegt. Die 4. Auflage bringt das Lehrbuch auf den aktuellen Stand von Gesetzgebung und Rechtsprechung. Besonders berücksichtigt wurde das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz, das sich auch an die Kollektivmächte wendet und sie auffordert, Benachteiligungen aus Gründen der Rasse oder wegen der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität zu verhindern oder zu beseitigen.
-- Dieser Text bezieht sich auf eine vergriffene oder nicht verfügbare Ausgabe dieses Titels.
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3 von 3 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich
Format:Taschenbuch
Es gibt vermutlich kein umfangreicheres Lehrbuch auf dem Gebiet des kollektiven Arbeitsrechts! Nahezu jedes Problem wird besprochen und ich meine wirklich besprochen. Es gibt ja auch genug Bücher, die manches nur mit einem Satz streifen und den Leser gar nicht merken lassen, wie wichtig diese Problematik ist oder sein kann.
Alles in allem bin ich mit dem Buch sehr zufrieden, dass nicht nur die Betriebsverfassung, sowie das Koalitions-, Tarifvertrags- und Arbeitskampfrecht enthält, sondern auch ein gesondertes Kapitel zum Betriebsübergang sowie zur Arbeitsgerichtsbarkeit enthält.
Einzige Schwächen: Ein Klassiker wie die regelung der Tairfeffektivklausel wird nur sehr kurz behandelt. Auch einige andere Themen werden nicht so ausführlich behandelt, wie man es sich wünschen könnte. Vor allem aber fehlt es komplett an praktischen Fallbeispielen, worüber auch die vielen Literaturangaben meiner Ansicht nach nicht hinweg trösten.
Dennoch, ein wirklich sehr gutes Buch! Sehr gut gegliedert und strukturiert, dass sich obendrein gut lesen lässt. Ich kann es jedem Arbeitsrecht vertiefenden Studenten nur empfehlen.
Alles in allem bin ich mit dem Buch sehr zufrieden, dass nicht nur die Betriebsverfassung, sowie das Koalitions-, Tarifvertrags- und Arbeitskampfrecht enthält, sondern auch ein gesondertes Kapitel zum Betriebsübergang sowie zur Arbeitsgerichtsbarkeit enthält.
Einzige Schwächen: Ein Klassiker wie die regelung der Tairfeffektivklausel wird nur sehr kurz behandelt. Auch einige andere Themen werden nicht so ausführlich behandelt, wie man es sich wünschen könnte. Vor allem aber fehlt es komplett an praktischen Fallbeispielen, worüber auch die vielen Literaturangaben meiner Ansicht nach nicht hinweg trösten.
Dennoch, ein wirklich sehr gutes Buch! Sehr gut gegliedert und strukturiert, dass sich obendrein gut lesen lässt. Ich kann es jedem Arbeitsrecht vertiefenden Studenten nur empfehlen.
0 von 2 Kunden fanden die folgende Rezension hilfreich
Format:Taschenbuch
Das Buch ist gut geschrieben und daher einfach zu lesen.
Zudem sind viele Übersichten und Schaubilder im Buch, die sehr hilfreich sind.
Zudem sind viele Übersichten und Schaubilder im Buch, die sehr hilfreich sind.
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